Паспорт здоровья образец
Подборка наиболее важных документов по запросу Паспорт здоровья образец (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Закупки медицинских услуг
(Александров Г.)
("Прогосзаказ.рф", 2020, N 12)- форма N 025/у-ГС "Паспорт здоровья", в который должны быть внесены результаты осмотров врачей-специалистов (включая дополнительные консультации), исследований (включая дополнительные), проведенных в процессе осуществления диспансеризации, группа состояния здоровья, заключения (рекомендации) врачей-специалистов и общее заключение врача-терапевта с рекомендациями по проведению профилактических мероприятий и лечению;
(Александров Г.)
("Прогосзаказ.рф", 2020, N 12)- форма N 025/у-ГС "Паспорт здоровья", в который должны быть внесены результаты осмотров врачей-специалистов (включая дополнительные консультации), исследований (включая дополнительные), проведенных в процессе осуществления диспансеризации, группа состояния здоровья, заключения (рекомендации) врачей-специалистов и общее заключение врача-терапевта с рекомендациями по проведению профилактических мероприятий и лечению;
Статья: 9 согласий на обработку персональных данных
(Краецкая Е.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 6)Данное согласие оформляется при трудоустройстве работника и является общим - на обработку всех его персональных данных (пример 2). Оно запрашивается с работника всегда. Обратите внимание, если работодателю нужно передать персональные данные работника третьим лицам (пример 7), распространить их (пример 8) или получить сведения о состоянии его здоровья (пример 4), то он берет отдельные согласия на каждое это действие дополнительно к общему согласию.
(Краецкая Е.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 6)Данное согласие оформляется при трудоустройстве работника и является общим - на обработку всех его персональных данных (пример 2). Оно запрашивается с работника всегда. Обратите внимание, если работодателю нужно передать персональные данные работника третьим лицам (пример 7), распространить их (пример 8) или получить сведения о состоянии его здоровья (пример 4), то он берет отдельные согласия на каждое это действие дополнительно к общему согласию.