Новое в законодательстве Ленинградской области
24 мая 2024 года
Обзор подготовлен специалистами ООО "КАДИС", производителя регионального выпуска системы КонсультантПлюс
ОСНОВЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ
В соответствии с изменениями, внесенными в Положение о Комитете Ленинградской области по транспорту, к функциям Комитета отнесена выдача по запросам пользователей воздушного пространства решений о возможности (невозможности) выполнения полетов беспилотных гражданских воздушных судов, осуществляемых на территории Ленинградской области, в период действия Указа Президента РФ от 19.10.2022 N 757 "О мерах, осуществляемых в субъектах Российской Федерации в связи с Указом Президента Российской Федерации от 19 октября 2022 года N 756".
Определено, что указанное положение вступает в силу со дня вступления в силу нормативного правового акта Ленинградской области, утверждающего порядок выдачи таких решений.
Кроме того, Комитет наделен полномочиями по разработке и представлению на утверждение Правительства Ленинградской области проектов регионального комплексного плана транспортного обслуживания населения в Ленинградской области и регионального стандарта транспортного обслуживания населения, а также изменений в них.
ГРАЖДАНСКОЕ ПРАВО
Приказ Комитета градостроительной политики Ленинградской области от 16.12.2022 N 206 "О проведении ежегодного конкурса "Концепция пространственного развития муниципальных образований Ленинградской области" (с внесенными изменениями) признан утратившим силу.
ТРУД И ЗАНЯТОСТЬ
Согласно изменениям, внесенным в Положение о порядке установления стимулирующих и иных выплат руководителям государственных учреждений Ленинградской области, подведомственных комитету по социальной защите населения Ленинградской области, определено, что Положение также распространяется на работников, временно исполняющих обязанности директора на период временного отсутствия директора, за исключением периодов его временной нетрудоспособности и нахождения в ежегодном основном и дополнительном оплачиваемом отпуске или в отпуске без сохранения заработной платы.
Предусмотрено, что указанным работникам устанавливаются стимулирующие и иные, за исключением компенсационных, выплаты от размера должностного оклада руководителя учреждения, утвержденного правовым актом Комитета, при этом выплаты, за исключением компенсационных, по основной должности исполняющего обязанности руководителя учреждения не начисляются.
В соответствии с Положением руководителям государственных учреждений, подведомственных комитету по здравоохранению Ленинградской области, установлены следующие стимулирующие выплаты: премиальные выплаты по итогам работы; премиальные выплаты за выполнение особо важных (срочных) работ; премиальные выплаты к значимым датам (событиям).
Определено, что премиальные выплаты по итогам работы устанавливаются на квартал и(или) на год на основании решения комиссии по установлению размера стимулирующих выплат руководителям учреждений, состав которой утверждается распоряжением Комитета.
Урегулированы вопросы определения размера указанных выплат и их начисления; перечислены случаи, в которых размер выплат уменьшается.
Приведен перечень значимых дат (событий), к которым руководителям учреждений по решению Комитета могут быть установлены премиальные выплаты.
Приказ комитета по здравоохранению Ленинградской области от 31.08.2020 N 19 (с внесенными изменениями), ранее регулировавший аналогичные правоотношения, признан утратившим силу.
СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ И СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ
Установлена дополнительная мера социальной поддержки в виде социальной выплаты за счет средств областного бюджета медицинским работникам медицинских организаций, оказывающим медицинскую помощь, не входящую в базовую программу обязательного медицинского страхования территориальной программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в Ленинградской области (за исключением отдельных категорий работников): первичную медико-санитарную помощь, включая диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию), и выездную патронажную паллиативную медицинскую помощь.
Определены размеры социальной выплаты в зависимости от должности медицинских работников и численности населения в обслуживаемых населенных пунктах.
Утвержден Порядок предоставления дополнительной меры социальной поддержки.
В частности, предусмотрено, что социальная выплата назначается в беззаявительном порядке на основании реестров работников, имеющих право на ее получение, представляемых медицинскими организациями в ГКУЗ ЛО "Медицинский информационно-аналитический центр" в электронном виде по прилагаемой форме.
Урегулированы вопросы, связанные с определением размера социальной выплаты и ее перечислением.
На территории Ленинградской области установлен региональный материнский капитал в связи с рождением первого и(или) второго ребенка: матери, родившей первого ребенка в возрасте до 27 лет включительно, в размере 140000 рублей; матери, родившей второго ребенка в возрасте до 30 лет включительно, в размере 70000 рублей; отцу, являющемуся единственным родителем первого и(или) второго ребенка, в определенных случаях.
Утвержденным Порядком предоставления регионального материнского капитала регламентированы требования, при одновременном выполнении которых возникает право на указанную дополнительную меру поддержки.
К таким требованиям, среди прочих, отнесены рождение ребенка начиная с 1 января 2024 года по 31 декабря 2025 года, наличие у заявителя и ребенка места жительства на территории Ленинградской области.
Предусмотрено, что материнский капитал предоставляется лицам, у которых среднедушевой денежный доход члена семьи не превышает величины среднего дохода, сложившегося в Ленинградской области, устанавливаемого областным законом об областном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период.
Приведен состав денежных доходов, учитываемых при исчислении среднедушевого денежного дохода членов семей, имеющих детей, при предоставлении материнского капитала.
Определены направления расходования средств материнского капитала, а также случаи, в которых данная дополнительная мера поддержки не предоставляется.
Перечислены документы и сведения, необходимые для принятия решения о назначении (об отказе в назначении) материнского капитала, а также основания для отказа в их приеме.
Урегулированы вопросы, связанные с перечислением материнского капитала.