Ежегодный отпуск работнику ребенок инвалид
Подборка наиболее важных документов по запросу Ежегодный отпуск работнику ребенок инвалид (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: О гарантиях, предоставляемых работникам, имеющим детей-инвалидов
(Соболева Е.А.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 3)Обратите внимание! В случае отказа работодателя в предоставлении работнику, имеющему ребенка-инвалида, ежегодного оплачиваемого отпуска в удобное для него время самостоятельный уход в отпуск не может расцениваться как прогул (пп. "д" п. 39 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации").
(Соболева Е.А.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 3)Обратите внимание! В случае отказа работодателя в предоставлении работнику, имеющему ребенка-инвалида, ежегодного оплачиваемого отпуска в удобное для него время самостоятельный уход в отпуск не может расцениваться как прогул (пп. "д" п. 39 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации").
Готовое решение: Можно ли продлить декретный отпуск - отпуск по уходу за ребенком после исполнения ему трех лет
(КонсультантПлюс, 2024)Но после достижения ребенком трех лет работнику можно предоставить иной полагающийся ему отпуск, находясь в котором работник может ухаживать за ребенком, в частности ежегодный оплачиваемый отпуск, который некоторым работникам полагается в удобное время, например одному из родителей ребенка-инвалида. Также можете предусмотреть свой дополнительный оплачиваемый отпуск или отпуск без оплаты. Например, это может быть предусмотренный коллективным договором ежегодный дополнительный отпуск без сохранения зарплаты до 14 календарных дней для работника с двумя детьми младше 14 лет.
(КонсультантПлюс, 2024)Но после достижения ребенком трех лет работнику можно предоставить иной полагающийся ему отпуск, находясь в котором работник может ухаживать за ребенком, в частности ежегодный оплачиваемый отпуск, который некоторым работникам полагается в удобное время, например одному из родителей ребенка-инвалида. Также можете предусмотреть свой дополнительный оплачиваемый отпуск или отпуск без оплаты. Например, это может быть предусмотренный коллективным договором ежегодный дополнительный отпуск без сохранения зарплаты до 14 календарных дней для работника с двумя детьми младше 14 лет.
Нормативные акты
"Отраслевое соглашение по подведомственным Росморречфлоту учреждениям и предприятиям, осуществляющим свою деятельность в сфере морского транспорта, на 2024 - 2026 годы"
(утв. Профсоюзом работников водного транспорта РФ, Росморречфлотом 16.05.2024)5.28. Работодатель предоставляет работникам, имеющим детей-инвалидов, ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное дня них время.
(утв. Профсоюзом работников водного транспорта РФ, Росморречфлотом 16.05.2024)5.28. Работодатель предоставляет работникам, имеющим детей-инвалидов, ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное дня них время.