Отчисления в пенсионный фонд с материальной помощи
Подборка наиболее важных документов по запросу Отчисления в пенсионный фонд с материальной помощи (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 9 "Суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам" Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования"
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Плательщик в соответствии со ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ представил в Пенсионный фонд РФ корректирующий отчет по форме РСВ-1 за 2016 год и обратился с заявлением о возврате переплаты по страховым взносам на ОМС за периоды, истекшие до 01.01.2017, в связи с тем что были исключены из объекта обложения компенсационные выплаты, единовременные поощрения, доплаты, материальная помощь, предусмотренные коллективным договором. Фонд отказал в возврате переплаты, указав, что данные выплаты входят в систему оплаты труда. Признавая отказ Фонда неправомерным, суд указал, что спорные выплаты не связаны с исполнением работниками своих трудовых обязанностей, не являются стимулирующими, не зависят от квалификации, сложности, качества, количества, условий выполнения работы, не являются оплатой труда работников и в силу подп. "и" п. 2 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ не подлежат включению в базу, облагаемую страховыми взносами. Суд пришел к выводу, что у плательщика имеется излишне уплаченная сумма страховых взносов, подлежащая возврату налоговым органом. Суд отклонил довод Фонда о том, что плательщик неправомерно отразил в расчете суммы страховых взносов на ОМС путем уменьшения суммы, являющейся объектом обложения страховыми взносами, отраженной в строке 210 корректирующего расчета, а не путем увеличения суммы, не подлежащей обложению страховыми взносами, отраженной в строке 211, поскольку право страхователя на возврат переплаты страховых взносов не может быть ограничено по причине несогласия Фонда со способом корректировки плательщиком своих обязательств.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Плательщик в соответствии со ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ представил в Пенсионный фонд РФ корректирующий отчет по форме РСВ-1 за 2016 год и обратился с заявлением о возврате переплаты по страховым взносам на ОМС за периоды, истекшие до 01.01.2017, в связи с тем что были исключены из объекта обложения компенсационные выплаты, единовременные поощрения, доплаты, материальная помощь, предусмотренные коллективным договором. Фонд отказал в возврате переплаты, указав, что данные выплаты входят в систему оплаты труда. Признавая отказ Фонда неправомерным, суд указал, что спорные выплаты не связаны с исполнением работниками своих трудовых обязанностей, не являются стимулирующими, не зависят от квалификации, сложности, качества, количества, условий выполнения работы, не являются оплатой труда работников и в силу подп. "и" п. 2 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ не подлежат включению в базу, облагаемую страховыми взносами. Суд пришел к выводу, что у плательщика имеется излишне уплаченная сумма страховых взносов, подлежащая возврату налоговым органом. Суд отклонил довод Фонда о том, что плательщик неправомерно отразил в расчете суммы страховых взносов на ОМС путем уменьшения суммы, являющейся объектом обложения страховыми взносами, отраженной в строке 210 корректирующего расчета, а не путем увеличения суммы, не подлежащей обложению страховыми взносами, отраженной в строке 211, поскольку право страхователя на возврат переплаты страховых взносов не может быть ограничено по причине несогласия Фонда со способом корректировки плательщиком своих обязательств.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по налогам. Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносамСогласно позиции Минфина России и ФНС России материальная помощь, не указанная в пп. 3, 11 п. 1 ст. 422 НК РФ, облагается страховыми взносами. Минтруд России, ПФР и ФСС РФ также указывали, что материальная помощь, которая не названа в ст. 9 Закона N 212-ФЗ, облагается страховыми взносами. Есть судебные акты, в которых отражена подобная точка зрения.
Тематический выпуск: Судебная практика по налоговым и финансовым спорам. 2020 год
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2021, N 4)(+) 9. По мнению Управления ПФР, страхователь неправомерно не включил в базу по страховым взносам материальную помощь, выплачиваемую работникам при выходе на пенсию.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2021, N 4)(+) 9. По мнению Управления ПФР, страхователь неправомерно не включил в базу по страховым взносам материальную помощь, выплачиваемую работникам при выходе на пенсию.
Нормативные акты
"Методические материалы по ежегодной отчетности о реализации программ инновационного развития акционерных обществ с государственным участием, государственных корпораций, государственных компаний и федеральных государственных унитарных предприятий"
(одобрены решением Межведомственной рабочей группы по реализации приоритетов инновационного развития президиума Совета при Президенте Российской Федерации по модернизации экономики и инновационному развитию России, протокол от 27.02.2018 N 1)
(ред. от 21.12.2020)- затраты на оплату труда работников списочного состава, выполнявших научные исследования и разработки, с учетом премий за производственные показатели, стимулирующих и компенсирующих выплат (включая компенсации по оплате труда в связи с повышением цен и индексации доходов в пределах предусмотренных законодательством норм), а также затраты на оплату труда работников несписочного состава, занятых в основной деятельности. В затраты на оплату труда не включаются премии, выплачиваемые за счет средств специального назначения и целевых поступлений, материальная помощь, беспроцентные ссуды для работников организации, оплата дополнительно предоставляемых по коллективному договору отпусков, надбавки к пенсиям и другие виды выплат, не связанные непосредственно с оплатой труда; обязательные отчисления по установленным законодательством нормам от фонда оплаты труда вышеперечисленных категорий работников (кроме тех видов оплаты, на которые страховые взносы не начисляются): страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации на обязательное пенсионное страхование, Фонд социального страхования Российской Федерации на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования на обязательное медицинское страхование. Не учитываются отчисления во внегосударственные пенсионные фонды, на добровольное медицинское страхование и другие виды добровольного страхования работников;
(одобрены решением Межведомственной рабочей группы по реализации приоритетов инновационного развития президиума Совета при Президенте Российской Федерации по модернизации экономики и инновационному развитию России, протокол от 27.02.2018 N 1)
(ред. от 21.12.2020)- затраты на оплату труда работников списочного состава, выполнявших научные исследования и разработки, с учетом премий за производственные показатели, стимулирующих и компенсирующих выплат (включая компенсации по оплате труда в связи с повышением цен и индексации доходов в пределах предусмотренных законодательством норм), а также затраты на оплату труда работников несписочного состава, занятых в основной деятельности. В затраты на оплату труда не включаются премии, выплачиваемые за счет средств специального назначения и целевых поступлений, материальная помощь, беспроцентные ссуды для работников организации, оплата дополнительно предоставляемых по коллективному договору отпусков, надбавки к пенсиям и другие виды выплат, не связанные непосредственно с оплатой труда; обязательные отчисления по установленным законодательством нормам от фонда оплаты труда вышеперечисленных категорий работников (кроме тех видов оплаты, на которые страховые взносы не начисляются): страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации на обязательное пенсионное страхование, Фонд социального страхования Российской Федерации на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования на обязательное медицинское страхование. Не учитываются отчисления во внегосударственные пенсионные фонды, на добровольное медицинское страхование и другие виды добровольного страхования работников;
Приказ Минэнерго России от 16.08.2019 N 865
(ред. от 19.04.2023)
"Об утверждении форм предоставления в обязательном порядке юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями информации для включения в сегмент в области электроэнергетики, теплоэнергетики и возобновляемых источников энергии государственной информационной системы топливно-энергетического комплекса и требований к заполнению этих форм и о внесении изменений в приказ Минэнерго России от 23 июля 2012 г. N 340 "Об утверждении перечня предоставляемой субъектами электроэнергетики информации, форм и порядка ее предоставления"
(Зарегистрировано в Минюсте России 08.11.2019 N 56457)28) в строке "расходы на оплату труда с учетом страховых взносов" указывается сумма расходов на оплату труда, которые включают в себя начисленные организацией суммы: оплата труда в денежной и натуральной формах, за отработанное и неотработанное время (в том числе отпуска, вынужденные простои); компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда; компенсации по оплате труда в связи с повышением цен и индексацией доходов в пределах норм, предусмотренных законодательством Российской Федерации; стимулирующие доплаты и надбавки; премии; единовременные поощрительные выплаты; материальная помощь (кроме единовременной материальной помощи); оплата питания, жилья, топлива, носящая систематический характер; другие виды выплат, включаемые в соответствии с установленным порядком в фонд оплаты труда (за исключением расходов по оплате труда, финансируемых за счет прибыли, остающейся в распоряжении организаций, и других целевых поступлений). В значение показателя включаются расходы на страховые взносы по обязательному социальному страхованию (пенсионный фонд, медицинское страхование), негосударственное пенсионное обеспечение и прочие расходы на персонал;
(ред. от 19.04.2023)
"Об утверждении форм предоставления в обязательном порядке юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями информации для включения в сегмент в области электроэнергетики, теплоэнергетики и возобновляемых источников энергии государственной информационной системы топливно-энергетического комплекса и требований к заполнению этих форм и о внесении изменений в приказ Минэнерго России от 23 июля 2012 г. N 340 "Об утверждении перечня предоставляемой субъектами электроэнергетики информации, форм и порядка ее предоставления"
(Зарегистрировано в Минюсте России 08.11.2019 N 56457)28) в строке "расходы на оплату труда с учетом страховых взносов" указывается сумма расходов на оплату труда, которые включают в себя начисленные организацией суммы: оплата труда в денежной и натуральной формах, за отработанное и неотработанное время (в том числе отпуска, вынужденные простои); компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда; компенсации по оплате труда в связи с повышением цен и индексацией доходов в пределах норм, предусмотренных законодательством Российской Федерации; стимулирующие доплаты и надбавки; премии; единовременные поощрительные выплаты; материальная помощь (кроме единовременной материальной помощи); оплата питания, жилья, топлива, носящая систематический характер; другие виды выплат, включаемые в соответствии с установленным порядком в фонд оплаты труда (за исключением расходов по оплате труда, финансируемых за счет прибыли, остающейся в распоряжении организаций, и других целевых поступлений). В значение показателя включаются расходы на страховые взносы по обязательному социальному страхованию (пенсионный фонд, медицинское страхование), негосударственное пенсионное обеспечение и прочие расходы на персонал;