Положение об оплате труда госслужба
Подборка наиболее важных документов по запросу Положение об оплате труда госслужба (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 51 "Фонд оплаты труда гражданских служащих и работников государственного органа" Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации""Из приведенных нормативных положений следует, что фонд оплаты труда федерального государственного гражданского служащего формируется за счет средств, предусмотренных в частях 2 и 3 ст. 51 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", в том числе за счет средств на иные выплаты, предусмотренные федеральными законами и иными нормативно-правовыми актами, среди которых материальное стимулирование гражданских служащих."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Какие документы необходимо оформить при оказании работнику материальной помощи при рождении ребенка?
(Консультация эксперта, Роструд, 2024)Законодательством не установлены специальные формы заявления работника и приказа работодателя о выплате материальной помощи. Как уже было отмечено, работодатель вправе регламентировать такие выплаты, например, в коллективном договоре, положении об оплате труда, положении о выплате материальной помощи или в трудовом договоре с работником.
(Консультация эксперта, Роструд, 2024)Законодательством не установлены специальные формы заявления работника и приказа работодателя о выплате материальной помощи. Как уже было отмечено, работодатель вправе регламентировать такие выплаты, например, в коллективном договоре, положении об оплате труда, положении о выплате материальной помощи или в трудовом договоре с работником.
Вопрос: Как установить работнику доплату за материальную ответственность?
(Консультация эксперта, Роструд, 2024)В первом случае в трудовом договоре может быть указано: "За выполнение трудовых обязанностей работнику устанавливается доплата за полную материальную ответственность в размере 10% от оклада". Во втором случае формулировка может быть следующая: "За выполнение трудовых обязанностей работнику устанавливаются доплаты и надбавки, установленные положением об оплате труда", а в ЛНА уже указываются основания выплаты и размеры конкретных надбавок и доплат.
(Консультация эксперта, Роструд, 2024)В первом случае в трудовом договоре может быть указано: "За выполнение трудовых обязанностей работнику устанавливается доплата за полную материальную ответственность в размере 10% от оклада". Во втором случае формулировка может быть следующая: "За выполнение трудовых обязанностей работнику устанавливаются доплаты и надбавки, установленные положением об оплате труда", а в ЛНА уже указываются основания выплаты и размеры конкретных надбавок и доплат.
Нормативные акты
Приказ Рособрнадзора от 12.05.2020 N 573
"Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников федеральных государственных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки"
(Зарегистрировано в Минюсте России 12.08.2020 N 59241)Зарегистрировано в Минюсте России 12 августа 2020 г. N 59241
"Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников федеральных государственных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки"
(Зарегистрировано в Минюсте России 12.08.2020 N 59241)Зарегистрировано в Минюсте России 12 августа 2020 г. N 59241
Указ Президента РФ от 10.04.2004 N 519
(ред. от 25.07.2006)
"О совершенствовании оплаты труда лиц, замещающих отдельные государственные должности Российской Федерации, и лиц, замещающих отдельные государственные должности федеральной государственной службы"б) положений, касающихся оплаты труда лиц, замещающих государственные должности федеральной государственной службы в Федеральном казначействе, которые вступают в силу с 1 января 2005 г.
(ред. от 25.07.2006)
"О совершенствовании оплаты труда лиц, замещающих отдельные государственные должности Российской Федерации, и лиц, замещающих отдельные государственные должности федеральной государственной службы"б) положений, касающихся оплаты труда лиц, замещающих государственные должности федеральной государственной службы в Федеральном казначействе, которые вступают в силу с 1 января 2005 г.