Обед без отрыва от производства
Подборка наиболее важных документов по запросу Обед без отрыва от производства (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Комментарий к Приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 16.05.2022 N 298н "Об утверждении Перечня отдельных видов работ, при выполнении которых работникам предоставляется бесплатно по установленным нормам лечебно-профилактическое питание, Норм бесплатной выдачи витаминных препаратов, а также Норм и условий бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания"
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2022, N 12)- дни служебных командировок при отсутствии в эти дни предусмотренных Перечнем работ;
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2022, N 12)- дни служебных командировок при отсутствии в эти дни предусмотренных Перечнем работ;
Тематический выпуск: Обучение, переподготовка и повышение квалификации работников
(Шишкоедова Н.Н.)
("Экономико-правовой бюллетень", 2013, N 7)Как уже было сказано, на учеников согласно ст. 205 ТК РФ в полной мере распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда. Это касается и предоставления перерыва для отдыха и питания, не включаемого в рабочее время (ст. 108 ТК РФ), исходя из правил внутреннего трудового распорядка или соглашения между работником и работодателем. Иными словами, наличие действующего ученического договора на профессиональное обучение или переобучение работника без отрыва от работы не отменяет необходимости предоставлять ему обеденный перерыв. Как следствие, нельзя в ученическом договоре прописывать, что обучение (переобучение) работника проводится во время обеденного перерыва, если при этом работнику не предоставляется иное время для обеденного перерыва (по соглашению с работодателем).
(Шишкоедова Н.Н.)
("Экономико-правовой бюллетень", 2013, N 7)Как уже было сказано, на учеников согласно ст. 205 ТК РФ в полной мере распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда. Это касается и предоставления перерыва для отдыха и питания, не включаемого в рабочее время (ст. 108 ТК РФ), исходя из правил внутреннего трудового распорядка или соглашения между работником и работодателем. Иными словами, наличие действующего ученического договора на профессиональное обучение или переобучение работника без отрыва от работы не отменяет необходимости предоставлять ему обеденный перерыв. Как следствие, нельзя в ученическом договоре прописывать, что обучение (переобучение) работника проводится во время обеденного перерыва, если при этом работнику не предоставляется иное время для обеденного перерыва (по соглашению с работодателем).
Нормативные акты
Постановление Минтруда РФ от 31.03.2003 N 14
(ред. от 11.09.2003)
"Об утверждении перечня производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, рационов лечебно-профилактического питания, норм бесплатной выдачи витаминных препаратов и правил бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 15.05.2003 N 4548)7. Выдача лечебно-профилактического питания производится в виде горячих завтраков перед началом работы. В отдельных случаях допускается по согласованию с медико-санитарной службой организации, а при ее отсутствии - с органами и учреждениями государственной санитарно-эпидемиологической службы Российской Федерации выдача лечебно-профилактического питания в обеденный перерыв. Работающим в условиях повышенного давления (в кессонах, лечебных барокамерах, на водолазных работах) лечебно-профилактическое питание должно выдаваться после вышлюзования.
(ред. от 11.09.2003)
"Об утверждении перечня производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, рационов лечебно-профилактического питания, норм бесплатной выдачи витаминных препаратов и правил бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 15.05.2003 N 4548)7. Выдача лечебно-профилактического питания производится в виде горячих завтраков перед началом работы. В отдельных случаях допускается по согласованию с медико-санитарной службой организации, а при ее отсутствии - с органами и учреждениями государственной санитарно-эпидемиологической службы Российской Федерации выдача лечебно-профилактического питания в обеденный перерыв. Работающим в условиях повышенного давления (в кессонах, лечебных барокамерах, на водолазных работах) лечебно-профилактическое питание должно выдаваться после вышлюзования.
"Организация внедрения оптимальных комплексов медицинской реабилитации в условиях санатория и санатория-профилактория. Методические рекомендации N 94/209"
(утв. Минздравмедпромом РФ 21.10.1996)Лечение без отрыва от производства подразумевает комплекс лечебно-профилактических мероприятий в зависимости от рабочей смены и характера трудового процесса (монотонность, физическая нагрузка, напряженный умственный труд). Курс лечения, проводимый в середине рабочей смены (обеденный перерыв), учитывает как характер трудового процесса, так и необходимость продолжения основной работы после получения процедур. Исходя из этого, оптимальными комплексами являются те, которые не вызывают длительной релаксации, не нагузочны, укорочены по длительности и проводятся в максимально щадящем режиме.
(утв. Минздравмедпромом РФ 21.10.1996)Лечение без отрыва от производства подразумевает комплекс лечебно-профилактических мероприятий в зависимости от рабочей смены и характера трудового процесса (монотонность, физическая нагрузка, напряженный умственный труд). Курс лечения, проводимый в середине рабочей смены (обеденный перерыв), учитывает как характер трудового процесса, так и необходимость продолжения основной работы после получения процедур. Исходя из этого, оптимальными комплексами являются те, которые не вызывают длительной релаксации, не нагузочны, укорочены по длительности и проводятся в максимально щадящем режиме.