II. О порядке исчисления пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам отдельным категориям работников
II. О порядке исчисления пособий по временной
нетрудоспособности и по беременности и родам
отдельным категориям работников
10. Вопрос: Как исчислять пособие по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, если оплата за труд производится не в деньгах, а начисляются трудодни?
Ответ: Согласно ч. 13 пункта 74 Положения пособие в этих случаях должно выдаваться из расчета среднегодовой фактической выплаты с последующим его перерасчетом. При этом месячный размер пособия по временной нетрудоспособности не может быть ниже 90% минимальной оплаты труда, а пособие по беременности и родам - 100% минимального размера оплаты труда.
11. Вопрос: По каким пунктам Положения следует определять заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам педагогическим работникам?
Ответ: Педагогическим работникам пособия исчисляются в соответствии с пунктами 72, 83 и 84 Положения, исходя из тарифной ставки с учетом постоянных доплат и надбавок, получаемых на день наступления нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам.
12. Вопрос: Из какого заработка исчисляется пособие по временной нетрудоспособности медицинским работникам, привлекаемым к ночным дежурствам?
Ответ: Пособие исчисляется из фактического заработка работника за 2 последних календарных месяца, предшествующих месяцу наступления нетрудоспособности, поскольку в данном случае размер заработка изменяется по месяцам (часть 5 пункта 74 Положения).
13. Вопрос: Учитываются ли в составе заработка при исчислении пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам работниками медицинских учреждений получаемые ими по основному месту работы суммы за оказание платных медицинских услуг населению?
Ответ: Да, учитываются, если при оказании таких платных услуг работником выполняется работа в соответствии с его должностными обязанностями.
14. Вопрос: Сроки и размеры коэффициентов, на которые повышается заработная плата педагогическим и медицинским работникам не совпадают со сроками и коэффициентами повышения размера минимальной оплаты труда. Подлежат ли в связи с этим перерасчету пособия по временной нетрудоспособности длительно болеющим и пособий по беременности и родам педагогическим и медицинским работникам?
Ответ: утратил силу. - Письмо ФСС РФ от 15.01.2003 N 02-18/05-204.
(см. текст в предыдущей редакции)
15. Вопрос: Как исчислять пособие по временной нетрудоспособности работникам, имеющим часовую тарифную ставку, если они работают по скользящему графику 12 - 24 часа в смену (пожарники, сторожа и другие)?
Ответ: В соответствии с пунктами 72, 73 Положения, исходя из часовой тарифной ставки работника и установленной месячной нормы часов рабочего времени по графику.
16. Вопрос: Расширился ли круг лиц, имеющих право на получение пособия по временной нетрудоспособности в размере 100 процентов заработка независимо от продолжительности непрерывного трудового стажа в связи с принятием Федерального закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ "О ветеранах"?
Ответ: В статье 14 Федерального закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ "О ветеранах" предусмотрено, что работающим инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий на территориях других государств выплачивается пособие по временной нетрудоспособности в размере 100 процентов заработка независимо от стажа работы. Эта норма по своему содержанию совпадает с частью 2 пункта 30 Положения о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию, предусматривающей данную льготу в отношении работающих инвалидов Отечественной войны и других инвалидов, приравненных к инвалидам Отечественной войны. Однако Федеральным законом "О ветеранах" круг лиц, приравненных к инвалидам Великой Отечественной войны, расширился и соответственно увеличилось число работников, пользующихся льготой на получение пособия в размере 100% заработка независимо от продолжительности непрерывного стажа. Работники, которые до введения в действие Федерального закона "О ветеранах" не имели права на указанную льготу, могут реализовать его по предъявлении соответствующих удостоверений (ст. 28 Закона).
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2025
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2025 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей