Таблица 6. Критерии оценки условий освещения по показателю "Освещенность"
КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ОСВЕЩЕНИЯ
ПО ПОКАЗАТЕЛЮ "ОСВЕЩЕННОСТЬ"
┌────────────────────────────────────────┬───────────────────────┐
│Освещенность от искусственного освещения│ Класс условий труда │
│ (независимо от системы освещения) │ │
├────────────────────────────────────────┼───────────────────────┤
│E >= Eн │2 <1> │
├────────────────────────────────────────┼───────────────────────┤
├────────────────────────────────────────┼───────────────────────┤
│E < 0,5 Eн │3.2 <2>, 3.1 <3> │
└────────────────────────────────────────┴───────────────────────┘
--------------------------------
<1> Если при системе комбинированного освещения суммарная освещенность не ниже нормативной, а составляющая общего освещения ниже нормативного уровня, присваивается класс 3.1.
<2> Для разрядов I - IV и VII.
<3> Для разрядов V, VI и VIII.
Примечание. E и Eн - фактическое и нормативное значения освещенности.
6.5. По показателям "Коэффициент пульсации освещенности" и "Показатель ослепленности" присваивается:
1) класс 2, если значения показателей не выше допустимых (P <= Pн, Kп <= Kпн);
2) класс 3.1, если значения показателей выше допустимых (P > Pн, Kп > Kпн).
6.6. По показателю "Отраженная блескость" присваивается:
1) класс 2, если отраженная блескость отсутствует или она есть, но приняты эффективные меры по ее ограничению;
2) класс 3.1, если при наличии отраженной блескости мероприятия по ее ограничению отсутствуют.
6.7. После присвоения классов по отдельным показателям искусственного освещения производится оценка по фактору "Искусственное освещение" путем выбора параметра, имеющего наибольшую вредность. Оценка (класс) выносится в карту аттестации отдельной строкой "Искусственное освещение".
6.8. Общая оценка условий труда в зависимости от параметров световой среды производится на основании оценок по "Естественному" и "Искусственному освещению" путем выбора из них наибольшей оценки степени вредности.
6.9. Если рабочее место расположено в нескольких помещениях, оценка условий труда по параметрам световой среды производится в следующем порядке:
- вначале каждому из помещений присваивается класс условий труда по естественному освещению и по искусственному освещению;
- по хронометражу (фотографиям рабочего дня) определяется относительное время работы (в долях единицы) в каждом из помещений;
- классам условий труда формально присваиваются следующие баллы: класс 2 - 0,0; класс 3.1 - 1,0; класс 3.2 - 2,0;
- определяется суммарное значение баллов путем умножения относительного времени пребывания в каждом помещении на баллы, соответствующие классу условий труда в данном помещении (раздельно для естественного и искусственного освещения), и суммирования полученных произведений;
- окончательная оценка условий освещения производится на основании рассчитанной суммы баллов (G) следующим образом:
класс 2, если 0 <= G < 0,5; класс 3.1, если 0,5 <= G < 1,5; класс 3.2, если 1,5 <= G < 2,0.
6.10. Для V - VIII разрядов зрительных работ при наличии условий освещения, характеризуемых как вредные, и возможности их улучшения без значительных материальных затрат допускается вводить оценку степени вредности по истечении некоторого срока, предоставляемого аттестационной комиссией для выполнения мероприятий по усовершенствованию ОУ, если рекомендации по устранению недостатков не выполнены.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей