4. Права и обязанности Представителя работодателя

Представитель работодателя имеет право:

а) требовать от Прокурорского работника добросовестного исполнения служебных обязанностей, бережного отношения к имуществу и материальным ценностям, соблюдения Правил внутреннего трудового распорядка и трудовой дисциплины;

б) поощрять Прокурорского работника за примерное исполнение служебных обязанностей, продолжительную и безупречную службу, выполнение заданий особой важности и сложности, представлять его за особые отличия к присвоению почетных званий "Заслуженный юрист Российской Федерации", "Заслуженный работник прокуратуры Российской Федерации" и награждению иными государственными наградами Российской Федерации;

в) применять к Прокурорскому работнику дисциплинарные взыскания за неисполнение или ненадлежащее исполнение им своих служебных обязанностей, совершение проступков, порочащих честь прокурорского работника, нарушение Кодекса этики прокурорского работника Российской Федерации, требований федерального законодательства, приказов и указаний Генерального прокурора Российской Федерации.

г) привлекать прокурорского работника к материальной ответственности за причиненный прямой действительный ущерб в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации;

Представитель работодателя пользуется иными правами, установленными Федеральным законом "О прокуратуре Российской Федерации", Трудовым кодексом Российской Федерации, другими нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Представитель работодателя обязан:

а) соблюдать условия настоящего трудового договора;

б) знакомить Прокурорского работника с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности;

в) обеспечивать Прокурорскому работнику безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;

г) предоставлять Прокурорскому работнику технические средства и материалы, необходимые ему для исполнения своих служебных обязанностей;

д) выплачивать Прокурорскому работнику в полном размере денежное содержание в сроки, установленные законодательством Российской Федерации;

е) учитывать соблюдение прокурорским работником Кодекса этики прокурорского работника Российской Федерации при проведении аттестации, формировании кадрового резерва для выдвижения на вышестоящие должности, а также при решении вопросов поощрения или наложения дисциплинарных взысканий.

Представитель работодателя исполняет иные обязанности, установленные Федеральным законом "О прокуратуре Российской Федерации", Трудовым кодексом Российской Федерации, другими нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.