1. Основная деятельность учреждения
│ 1. Основная деятельность учреждения │
├───┬──────────────────────┬────────────────┬───────────────┬─────────────┤
│ 1 │Разработка и │ 2 балла за │Доклад │Квартальная │
│ │модернизация │ каждый квартал │руководителя │ │
│ │программно- │(всего 8 баллов │учреждения │ │
│ │информационных │ за весь год) │ │ │
│ │комплексов в │ │ │ │
│ │соответствии с │ │ │ │
│ │поручениями │ │ │ │
│ │Минздравсоцразвития │ │ │ │
│ │России в согласованные│ │ │ │
│ │сроки и с полной │ │ │ │
│ │функциональностью (100│ │ │ │
│ │процентов выполнения) │ │ │ │
├───┼──────────────────────┼────────────────┼───────────────┼─────────────┤
│ 2 │Подготовка │ 0,5 балла за │Доклад │Квартальная │
│ │документации на │ каждый квартал │руководителя │ │
│ │разработанные и │ (всего 2 балла │учреждения │ │
│ │модернизированные │ за весь год) │ │ │
│ │комплексы в │ │ │ │
│ │соответствии с │ │ │ │
│ │требованиями │ │ │ │
│ │Минздравсоцразвития │ │ │ │
│ │России к │ │ │ │
│ │разрабатываемым │ │ │ │
│ │комплексам и │ │ │ │
│ │требованиями ГОСТ (100│ │ │ │
│ │процентов выполнения) │ │ │ │
├───┼──────────────────────┼────────────────┼───────────────┼─────────────┤
│ 3 │Отсутствие замечаний к│ 0,5 балла за │Доклад │Квартальная │
│ │процессу и результатам│ каждый квартал │руководителя │ │
│ │разработки программно-│ (всего 2 балла │учреждения │ │
│ │информационных │ за весь год) │ │ │
│ │комплексов со стороны │ │ │ │
│ │заказчика │ │ │ │
├───┼──────────────────────┼────────────────┼───────────────┼─────────────┤
│ 4 │Выполнение │ 2 балла за │Доклад │Квартальная │
│ │регламентных работ │ каждый квартал │руководителя │ │
│ │по сопровождению │(всего 8 баллов │учреждения │ │
│ │программного │ за весь год) │ │ │
│ │обеспечения │ │ │ │
│ │в полном объеме и в │ │ │ │
│ │установленные сроки │ │ │ │
├───┼──────────────────────┼────────────────┼───────────────┼─────────────┤
│ 5 │Соблюдение сроков │1 балл за каждый│Доклад │Квартальная │
│ │исполнения заявок │квартал (всего 4│руководителя │ │
│ │на устранение сбоев и │ балла за весь │учреждения │ │
│ │вновь выявленных │ год) │ │ │
│ │ошибок согласно │ │ │ │
│ │утвержденному │ │ │ │
│ │регламенту │ │ │ │
│ │(по письменным │ │ │ │
│ │обращениям, обращениям│ │ │ │
│ │на телефон горячей │ │ │ │
│ │линии) │ │ │ │
├───┼──────────────────────┼────────────────┼───────────────┼─────────────┤
│ 6 │Отсутствие замечаний │ 0,5 балла за │Доклад │Квартальная │
│ │к оказанию услуг │ каждый квартал │руководителя │ │
│ │по сопровождению │ (всего 2 балла │учреждения │ │
│ │программного │ за весь год) │ │ │
│ │обеспечения со │ │ │ │
│ │стороны заказчика │ │ │ │
├───┼──────────────────────┼────────────────┼───────────────┼─────────────┤
│ 7 │Выполнение плановых │ 2,5 балла за │Доклад │Квартальная │
│ │мероприятий по │ каждый квартал │руководителя │ │
│ │техническому │(всего 10 баллов│учреждения │ │
│ │обеспечению средств │ за весь год) │ │ │
│ │вычислительной │ │ │ │
│ │техники, аудио- и │ │ │ │
│ │видеокомплексов, │ │ │ │
│ │средств телефонной │ │ │ │
│ │связи, │ │ │ │
│ │эксплуатируемых в │ │ │ │
│ │центральном аппарате │ │ │ │
│ │Министерства │ │ │ │
│ │здравоохранения и │ │ │ │
│ │социального развития │ │ │ │
│ │Российской Федерации │ │ │ │
├───┼──────────────────────┼────────────────┼───────────────┼─────────────┤
│ 8 │Выполнение заявок │ 3 балла за │Доклад │Квартальная │
│ │Заказчика за время, │ каждый квартал │руководителя │ │
│ │не превышающее │(всего 12 баллов│учреждения │ │
│ │допустимых значений в │ за весь год) │ │ │
│ │отчетном периоде 90 │ │ │ │
│ │процентов │ │ │ │
├───┼──────────────────────┼────────────────┼───────────────┼─────────────┤
│ 9 │Отсутствие замечаний │ 0,5 балла за │Доклад │Квартальная │
│ │к оказанию услуг по │ каждый квартал │руководителя │ │
│ │техническому │ (всего 2 балла │учреждения │ │
│ │обеспечению средств │ за весь год) │ │ │
│ │вычислительной │ │ │ │
│ │техники, аудио- и │ │ │ │
│ │видеокомплексов, │ │ │ │
│ │средств телефонной │ │ │ │
│ │связи, │ │ │ │
│ │эксплуатируемых в │ │ │ │
│ │центральном аппарате │ │ │ │
│ │Министерства │ │ │ │
│ │здравоохранения и │ │ │ │
│ │социального развития │ │ │ │
│ │Российской Федерации │ │ │ │
├───┼──────────────────────┼────────────────┼───────────────┼─────────────┤
│ 10│Отсутствие замечаний │ 5 баллов │Доклад │Годовая │
│ │к оказанию услуг │ │руководителя │ │
│ │по консультированию │ │учреждения │ │
│ │пользователей по │ │ │ │
│ │работе с системным и │ │ │ │
│ │программным │ │ │ │
│ │обеспечением │ │ │ │
├───┴──────────────────────┴────────────────┴───────────────┴─────────────┤
│Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: 55 │
│баллов │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей