При применении следует учитывать, что Указом Президента РФ от 01.03.2017 N 96 утверждено Положение о кадровом резерве федерального государственного органа.

Приложение N 5. Личный план подготовки претендента на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы руководителя территориального органа Федеральной службы судебных приставов - главного судебного пристава субъекта Российской Федерации и его заместителей

Приложение N 5

к Положению об организации

работы по формированию

кадрового резерва

См. данную форму в MS-Word.

УТВЕРЖДАЮ

Директор Федеральной службы

судебных приставов - главный судебный

пристав Российской Федерации

А.О. Парфенчиков

"__" ____________ 20__ г.

Личный план

подготовки претендента на замещение вакантных должностей

федеральной государственной гражданской службы руководителя

территориального органа Федеральной службы судебных приставов

- главного судебного пристава субъекта Российской Федерации

и его заместителей

__________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество,

__________________________________________________________________________,

замещаемая должность)

зачисленный в 20__ г. в кадровый резерв для назначения на должность:

___________________________________________________________________________

(наименование должности)

┌────┬────────────────────┬──────────────────┬───────────────┬────────────┐

│ N │ Содержание │ Сроки исполнения │ Ответственный │ Отметка о │

│п/п │ мероприятия <*> │ │ │прохождении │

├────┼────────────────────┼──────────────────┼───────────────┼────────────┤

│ │ │ │ │ │

├────┼────────────────────┼──────────────────┼───────────────┼────────────┤

│ │ │ │ │ │

├────┼────────────────────┼──────────────────┼───────────────┼────────────┤

│ │ │ │ │ │

├────┼────────────────────┼──────────────────┼───────────────┼────────────┤

│ │ │ │ │ │

└────┴────────────────────┴──────────────────┴───────────────┴────────────┘

--------------------------------

<*> Содержание мероприятий предусматривает различные виды прохождения

подготовки работником (обучение на курсах повышения квалификации,

прохождение индивидуальной подготовки, стажировки, замещение

соответствующих должностей и др.).

Начальник Управления

государственной службы и кадров _______________________________________

подпись И.О. Фамилия

СОГЛАСОВАНО

Заместитель директора

Федеральной службы судебных

приставов - заместитель

главного судебного пристава

Российской Федерации _______________________________________

подпись И.О. Фамилия

Ознакомлен

___________________________________________________________________________

(замещаемая должность претендента)

____________________________________

подпись И.О. Фамилия