ТРУД И ЗАНЯТОСТЬ

Сотрудник органов внутренних дел, являющийся отцом, не лишен права на освобождение от выполнения служебных обязанностей в связи с необходимостью ухода за больным ребенком, однако данное право может быть реализовано им только при наличии объективных причин, свидетельствующих о невозможности осуществления в конкретный период такого ухода матерью

Постановление Конституционного Суда РФ от 17.06.2024 N 30-П
"По делу о проверке конституционности части 2.1 статьи 65 и пункта 6 части 2 статьи 82 Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" в связи с жалобой гражданина В.В. Щеголева"

Не противоречащей Конституции РФ признана часть 2.1 статьи 65 Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", как позволяющая в целях соблюдения баланса конституционных ценностей, публичных и частных интересов обеспечить сотруднику органов внутренних дел, являющемуся отцом, возможность осуществления ухода за больным ребенком (детьми) при наличии обстоятельств, объективно препятствующих осуществлению такого ухода матерью.

При этом Конституционный Суд отметил, что оспариваемое законоположение не содержит исчерпывающего перечня случаев отсутствия материнского попечения во время болезни ребенка, допуская учет широкого круга жизненных обстоятельств, свидетельствующих об объективной необходимости осуществления ухода за больным ребенком отцом и, соответственно, освобождения его на этот период от выполнения служебных обязанностей. Разрешая вопрос об обоснованности привлечения сотрудника органов внутренних дел, являющегося отцом, к дисциплинарной ответственности - тем более в виде увольнения со службы - за отсутствие по месту службы в связи с уходом за больным ребенком (детьми), должностные лица органов внутренних дел и суды должны в том числе исследовать и оценить конкретные обстоятельства, свидетельствующие о наличии или отсутствии материнского попечения, об объективности причин, препятствующих матери в уходе за больным ребенком (детьми).

С 23 июня 2024 года устанавливается новый порядок проведения обязательной государственной дактилоскопической регистрации и фотографирования отдельных категорий иностранных граждан и лиц без гражданства

Приказ МВД России от 24.05.2024 N 288
"Об утверждении Порядка проведения обязательной государственной дактилоскопической регистрации и фотографирования иностранных граждан и лиц без гражданства, прибывших в Российскую Федерацию в целях, не связанных с осуществлением трудовой деятельности, на срок, превышающий девяносто календарных дней, либо в целях осуществления трудовой деятельности, а также иностранных граждан и лиц без гражданства, желающих въехать в Российскую Федерацию в указанных целях"
Зарегистрировано в Минюсте России 20.06.2024 N 78608.

Реализован Федеральный закон от 25.12.2023 N 648-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации".

Признан утратившим силу аналогичный приказ МВД России от 27.12.2021 N 1139.

АНО НАРК утверждены наименования квалификаций и требования к квалификациям в горно-металлургическом комплексе

Приказ АНО НАРК от 28.05.2024 N 67/24-ПР
"Об утверждении наименований квалификаций и требований к квалификациям в горно-металлургическом комплексе"

Соответствующие сведения размещены на сайте https://nark.ru/.

Настоящий приказ вступает в силу с даты его подписания и действует до 1 сентября 2028 г.

Утверждены новые положения о проведении Всероссийских конкурсов в области охраны труда

Приказ Минтруда России от 28.05.2024 N 277
"О проведении Всероссийских конкурсов в области охраны труда"

Приказом утверждены:

Положение о Всероссийском конкурсе "Лучший специалист по охране труда";

Положение о Всероссийском конкурсе "Лучший орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области охраны труда";

Положение о Всероссийском конкурсе "Лучшие цифровые решения по охране труда";

Положение о Всероссийском конкурсе "Лучшая бюджетная организация в области охраны труда";

Положение о Всероссийском конкурсе "Лучшая организация крупного бизнеса в области охраны труда";

Положение о Всероссийском конкурсе "Лучшая организация малого и среднего бизнеса в области охраны труда".

Признаны утратившими силу акты Минтруда, регламентирующие вопросы проведения Всероссийского рейтинга организаций крупного бизнеса в области охраны труда, Всероссийского рейтинга организаций среднего и малого бизнеса в области охраны труда, а также Всероссийских конкурсов "Лучший специалист по охране труда" и "Лучшие цифровые решения по охране труда".

АНО НАРК утверждены наименования квалификаций и требования к квалификациям в области инженерных изысканий, градостроительства, архитектурно-строительного проектирования

Приказ АНО НАРК от 14.06.2024 N 76/24-ПР
"Об утверждении наименований квалификаций и требований к квалификациям в области инженерных изысканий, градостроительства, архитектурно-строительного проектирования"

Соответствующие сведения размещены на сайте https://nark.ru/.

Настоящий приказ вступает в силу с даты его подписания и действует до 1 марта 2029 г.

АНО НАРК утверждены наименования квалификаций и требования к квалификациям в области инженерных изысканий, градостроительства, архитектурно-строительного проектирования

Приказ АНО НАРК от 14.06.2024 N 77/24-ПР
"Об утверждении наименований квалификаций и требований к квалификациям в области инженерных изысканий, градостроительства, архитектурно-строительного проектирования"

Соответствующие сведения размещены на сайте https://nark.ru/.

Настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2024 г. и действует до 1 марта 2030 г.

АНО НАРК утверждены наименования квалификаций и требования к квалификациям в авиастроении

Приказ АНО НАРК от 14.06.2024 N 78/24-ПР
"Об утверждении наименований квалификаций и требований к квалификациям в авиастроении"

Соответствующие сведения размещены на сайте https://nark.ru/.

Настоящий приказ вступает в силу с даты его подписания и действует до 1 сентября 2029 г.

АНО НАРК актуализированы наименования квалификаций и требования к квалификациям в авиастроении

Приказ АНО НАРК от 14.06.2024 N 80/24-ПР
"Об утверждении и исключении наименований квалификаций и требований к квалификациям в авиастроении"

Соответствующие сведения размещены на сайте https://nark.ru/.

Настоящий приказ вступает в силу с даты его подписания и действует до 1 сентября 2029 г.

До 31 декабря 2028 года включительно продлено федеральное отраслевое тарифное соглашение в жилищно-коммунальном хозяйстве РФ

"Дополнительное соглашение о внесении изменений в Федеральное отраслевое тарифное соглашение в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации на 2023 - 2025 годы"
(утв. Общероссийским отраслевым объединением работодателей сферы жизнеобеспечения, Общероссийским профсоюзом работников жизнеобеспечения 10.06.2024)

Также уточнен порядок выплаты единовременной материальной помощи работникам, призванным на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы РФ на основании нормативных правовых актов Президента РФ, а также работникам, поступившим на военную службу по контракту в рамках проведения специальной военной операции, и (или) их семьям в случаях, предусмотренных договором или локальным нормативным актом работодателя.

Кроме того, определены меры защиты работников от воздействия повышенных температур (теплового удара) и сохранения благоприятных условий труда на рабочих местах в производственных помещениях, а также на открытых территориях.