Приложение 2б-1. Структура средней месячной начисленной заработной платы по типам учреждений культуры и категориям персонала в 2011 году
См. данную форму в MS-Excel.
СРЕДНЕЙ МЕСЯЧНОЙ НАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО ТИПАМ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ И КАТЕГОРИЯМ ПЕРСОНАЛА <1> В 2011 ГОДУ
Тип учреждения культуры Библиотека
---------------------------------------
Находящаяся в ведении Субъекта Российской Федерации
---------------------------------------
┌─────┬───────────────┬───────────────────┬────────────┬───────────────────────────────────────────┐
│ N │ Категории │ Основные │ Средняя │ В том числе: │
│ п/п │ персонала │ профессионально- │ месячная ├─────────────┬──────────────┬──────────────┤
│ │ │ квалификационные │ заработная │базовая часть│компенсирующие│стимулирующие │
│ │ │ группы │ плата │ │ выплаты │ выплаты │
│ │ │ работников │(тыс. руб.) ├──────┬──────┼───────┬──────┼───────┬──────┤
│ │ │ │ │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │
│ │ │ │ │ руб. │ │ руб. │ │ руб. │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Все работники │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Руководители │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │в том числе: │Руководитель сети, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │централизованной │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │библиотечной │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │системы │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Заведующий филиалом│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Заведующий отделом │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │(сектором) │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Главный хранитель │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │фондов │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │творческий │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │персонал и │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │библиотечные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │работники <2> │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │в том числе: │Библиотекари, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │включая главных │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Библиографы, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │включая главных │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Методисты библиотек│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Специалисты │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │библиотек │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Редакторы библиотек│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Другие │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Информационно- │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │технический │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │персонал │ │ │ │ │ │ │ │ │
└─────┴───────────────┴───────────────────┴────────────┴──────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┘
--------------------------------
<1> Данная форма заполняется по одному учреждению культуры каждого типа регионального и муниципального ведения, в котором средняя заработная плата всех работников учреждения наиболее близка к средней по региону или муниципальному образованию (образец заполнен для библиотек).
<2> Данная форма включает примерный перечень основных профессионально-квалификационных групп работников библиотек. Для каждого типа учреждений культуры следует включать в таблицу свои, характерные именно для этих учреждений наименования должностей и групп (см. примерный перечень в конце приложения 2б).
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей