Приложение A. Руководство по применению
Список изменяющих документов
(введено поправками, утв. Приказом Минфина России
от 17.12.2014 N 151н)
Данное приложение является неотъемлемой частью настоящего МСФО. В нем описано применение требований, содержащихся в пунктах 92 - 93, и оно имеет такую же силу, как и другие части настоящего МСФО.
A1. Требования к учету взносов, осуществляемых работниками или третьими лицами, проиллюстрированы на схеме ниже.
┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│ Взносы, осуществляемые работниками и третьими лицами │
└───────────────────┬──────────────────────────────────────────────┬──────┘
│ │
\/ \/
┌───────────────────────────────────────────────────────┐ ┌───────────────┐
│ Предусмотрены формализованными условиями программы │ │ Произвольные │
│(либо являются результатом обязанности, обусловленной │ │ │
│ практикой, которая выходит за рамки данных условий) │ │ │
└───────────────────┬──────────────────────────┬────────┘ └────────┬──────┘
│ │ │
\/ \/ │
┌────────────────────────────────────┐ ┌────────────────┐ │
│ Связаны с услугами │ │ Не связаны с │ │
└───────┬─────────────────────┬──────┘ │ услугами │ │
│ │ │ (например, │ │
│ │ │ сокращение │ │
│ │ │ дефицита) │ │
\/ \/ └───────┬────────┘ │
┌──────────────┐ ┌───────────────┐ │ │
│ Зависят от │ │ Не зависят от │ │ │
│ стажа работы │ │ стажа работы │ │ │
└───────┬──────┘ └───────┬───────┘ │ │
│ │ │
│ ┌─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ┤ │ │
│ │ │ │ │
\/ \/ \/ \/ \/
┌─────────────────┐ ┌──────────────────┐ ┌─────────────┐ ┌───────────────┐
│ Уменьшают │ │ Уменьшают │ │ Влияют на │ │ Уменьшают │
│ стоимость услуг │ │ стоимость услуг в│ │ результаты │ │стоимость услуг│
│ вследствие │ │периоде, в котором│ │ переоценки │ │ при выплате │
│ отнесения к │ │ оказывается │ │ (пункт 93) │ │ взносов (пункт│
│ соответствующим │ │ соответствующая │ └─────────────┘ │ 92) │
│периодам оказания│ │ услуга (пункт 93 │ └───────────────┘
│ услуг (пункт │ │ (b)) │
│ 93(a)) │ └──────────────────┘
└─────────────────┘
(1) Пунктирная стрелка означает, что организация вправе выбрать любой из
указанных методов учета.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей