Приложение. Индивидуальный план профессионального развития на 2013 - 2015 годы
к Порядку утверждения
индивидуальных планов
профессионального развития
федеральных государственных
гражданских служащих Министерства
труда и социальной защиты
Российской Федерации, утвержденному
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 12 февраля 2013 г. N 53н
См. данную форму в MS-Word.
_____________/______________
(подпись/расшифровка)
____________________________
(замещаемая должность)
"__" _______________ 201_ г.
Индивидуальный план профессионального развития на 2013 - 2015 годы
_______________________________________________________
(фамилия, имя, отчество гражданского служащего)
_______________________________________________________
(замещаемая должность (полностью))
┌────┬───────────────────────┬───────────┬──────────────────┬───────────────┬───────────────┬───────────┐
│ N │ Вид │ Форма │ Планируемая │ Направление │ Возможность │ Отметка о │
│п/п │ │ │продолжительность/│ (тема) │ применения │ выполнении│
│ │ │ │ примерные сроки │ │ дистанционных │мероприятий│
│ │ │ │ проведения │ │образовательных│ │
│ │ │ │ мероприятий │ │ технологий │ │
├────┴───────────────────────┴───────────┴──────────────────┴───────────────┴───────────────┴───────────┤
│Дополнительное профессиональное образование │
├───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│Цель: __________________________________ Ожидаемая результативность: _______________________________ │
├────┬───────────────────────┬───────────┬──────────────────┬───────────────┬───────────────┬───────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────────────┼───────────┼──────────────────┼───────────────┼───────────────┼───────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├────┴───────────────────────┼───────────┼──────────────────┼───────────────┼───────────────┼───────────┤
│самообразованию │ │ │ │ │ │
├────────────────────────────┼───────────┼──────────────────┼───────────────┼───────────────┼───────────┤
│Иные мероприятия по │ │ │ │ │ │
│профессиональному развитию │ │ │ │ │ │
└────────────────────────────┴───────────┴──────────────────┴───────────────┴───────────────┴───────────┘
________________________________ ________________________________________
(подпись гражданского служащего) (подпись непосредственного руководителя)
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей