Приложение

к Методике проведения конкурсных

процедур на заключение договора

между Министерством труда

и социальной защиты Российской

Федерации и гражданином Российской

Федерации на обучение с обязательством

последующего прохождения федеральной

государственной службы в Министерстве

труда и социальной защиты Российской

Федерации, утвержденной приказом

Министерства труда и социальной

защиты Российской Федерации

от 16 мая 2013 г. N 208н

КРИТЕРИИ

ОЦЕНКИ ГРАЖДАН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОБУЧАЮЩИХСЯ

В ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ИЛИ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО

ОБРАЗОВАНИЯ, ИМЕЮЩИХ ГОСУДАРСТВЕННУЮ АККРЕДИТАЦИЮ,

ДЛЯ ЗАКЛЮЧЕНИЯ С НИМИ ДОГОВОРА НА ОБУЧЕНИЕ С ОБЯЗАТЕЛЬСТВОМ

ПОСЛЕДУЮЩЕГО ПРОХОЖДЕНИЯ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ

ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ

ФЕДЕРАЦИИ (ПРЕТЕНДЕНТОВ)