Уточняется уголовная ответственность за нарушение требований охраны труда.

В частности, за нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека, теперь наказывается штрафом в размере до 400 тыс. рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев, либо обязательными работами на срок от 180 до 240 часов, либо исправительными работами на срок до 2 лет, либо принудительными работами на срок до 1 года, либо лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 1 года или без такового.

Кроме того дифференцируется уголовная ответственность за нарушение требований охраны труда, повлекшее по неосторожности смерть человека, вводится особо квалифицированный состав - нарушение требований охраны труда, повлекшее по неосторожности смерть двух и более лиц.

В частности, нарушение требований охраны труда, повлекшее по неосторожности смерть человека, наказывается теперь принудительными работами на срок до 4 лет либо лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового.

Нарушение требований охраны труда, повлекшее по неосторожности смерть двух или более лиц, наказывается принудительными работами на срок до 5 лет либо лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности и или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового.

Статья 143 УК РФ дополняется примечанием, раскрывающим понятие требования охраны труда, под которыми понимаются государственные нормативные требования охраны труда, содержащиеся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, законах и иных нормативных правовых актах субъектов Российской Федерации.

(Федеральный закон от 28.12.2013 N 421-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда")