Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

Отзыв о выполнении сотрудником служебных обязанностей (Форма N 2)

Форма N 2

к особенностям применения

в отношении сотрудников

органов внутренних дел

Российской Федерации,

прикомандированных

к Государственной

фельдъегерской службе

Российской Федерации,

приказа МВД России

от 14 марта 2012 г. N 170

"О порядке проведения

аттестации сотрудников

органов внутренних дел

Российской Федерации"

от 26.09.2014 N 325

(в ред. Приказа ГФС России от 28.04.2016 N 137)

(см. текст в предыдущей редакции)

См. данную форму в MS-Word.

ОТЗЫВ

о выполнении сотрудником служебных обязанностей

___________________________________________________________________________

(специальное звание,

___________________________________________________________________________

фамилия, имя, отчество аттестуемого сотрудника)

Личный номер: ____________ Число, месяц, год рождения: ____________________

Замещаемая должность: _____________________________________________________

(наименование должности,

___________________________________________________________________________

дата и номер приказа о назначении на должность)

Сведения о наличии высшего и (или) среднего профессионального образовании:

___________________________________________________________________________

(наименование организации, осуществляющей образовательную деятельность,

год окончания,

___________________________________________________________________________

специальность и квалификация, сведения о наличии ученой степени,

ученого звания)

Сведения о профессиональном обучении и (или) дополнительном

профессиональном образовании: _____________________________________________

(наименование организации, осуществляющей

___________________________________________________________________________

образовательную деятельность, год окончания, специальность, квалификация,

сведения о наличии

___________________________________________________________________________

ученой степени, ученого звания)

Основание проведения аттестации: __________________________________________

(плановая, внеочередная - с указанием

___________________________________________________________________________

основания для ее проведения)

Индивидуальная беседа проведена. Об ответственности за неявку на заседание

аттестационной комиссии аттестуемый сотрудник предупрежден(а):

__________________________________ _____________ ________________________

(должность, специальное звание (подпись) (Ф.И.О.)

аттестуемого сотрудника)

"__" _____________ 20__ г.

__________________________________ _____________ ________________________

(должность, специальное звание (подпись) (Ф.И.О.)

непосредственного руководителя

(начальника) аттестуемого

сотрудника)

"__" _____________ 20__ г.

СЛУЖЕБНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА

1. Достигнутые результаты в служебной деятельности.

2. Сведения о соблюдении сотрудником служебной дисциплины, о применении к

нему мер поощрения и наложении на него дисциплинарных взысканий за

аттестуемый период.

3. Сведения о соблюдении сотрудником требований профессиональной этики и

служебного этикета.

4. Сведения о сформированности профессионально важных (значимых) личностных

качеств сотрудника.

5. Уровень профессиональной служебной и физической подготовки сотрудника:

N п/п

Наименование вида подготовки

Итоговая (общая) оценка

Примечание

1.

Правовая подготовка

2.

Служебная подготовка

3.

Огневая подготовка (теория)

4.

Огневая подготовка (практика)

5.

Физическая подготовка

___________________________________________________________________________

(сведения о наличии у сотрудника квалификационного звания)

___________________________________________________________________________

(иные сведения, характеризующие уровень профессиональной служебной

и физической подготовки сотрудника (в том числе сведения об участии

в конкурсах профессионального мастерства среди сотрудников на звание

"Лучший по профессии", о наличии спортивных званий

и (или) спортивных разрядов)

ПРЕДЛОЖЕНИЯ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ

___________________________________________________________________________

__________________________________ _____________ ________________________

(должность, специальное звание (подпись) (Ф.И.О.)

непосредственного руководителя

(начальника) аттестуемого

сотрудника)

"__" _____________ 20__ г.

С отзывом ознакомлен(а) ___________________________________________________

(согласен(а), не согласен(а)

__________________________________ _____________ ________________________

(должность, специальное звание (подпись) (Ф.И.О.)

аттестуемого сотрудника)

"__" _____________ 20__ г.

Примечание. В служебной характеристике отражаются:

В разделе 1: качество и своевременность выполнения обязанностей по замещаемой должности (сведения об основных количественных и качественных показателях служебной деятельности за аттестуемый период); динамика (положительная или отрицательная) результатов служебной деятельности; участие в выполнении специальных, особо важных и сложных служебных заданий, в том числе прохождение службы в особых условиях; своевременность устранения недостатков в служебной деятельности; реализация предложений, указанных в отзыве о выполнении сотрудником служебных обязанностей, подготовленном в ходе проведения последней (предыдущей) аттестации (при их наличии); оценка деятельности подразделения (при оценке служебной деятельности сотрудника, замещающего должность руководителя (начальника); сведения о соответствии сотрудника квалификационным требованиям и динамика развития профессиональных качеств и навыков; мотивация к дальнейшему прохождению службы; иные сведения, характеризующие служебную деятельность сотрудника, и особенности оперативно-служебной деятельности и специфику подразделения, в котором проходит службу аттестуемый сотрудник.

В разделе 2: сведения о применении к сотруднику мер поощрения и наложении на него дисциплинарных взысканий за аттестуемый период, соблюдении ограничений, обязанностей и запретов, связанных со службой в органах внутренних дел, в том числе требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов при прохождении службы в органах внутренних дел, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.

В разделе 3: сведения о соблюдении этических норм и правил служебного поведения сотрудников для достойного выполнения ими своих служебных обязанностей, а также укрепления авторитета органов федеральной фельдъегерской связи.

В разделе 4 при оценке сформированности профессионально важных (значимых) личностных качеств сотрудника принимаются во внимание в том числе его лидерские способности, степень авторитетности в служебном коллективе, инициативность, эмоционально-волевая устойчивость, организованность (раздел 4 не заполняется в отношении сотрудников, замещающих должности, назначение на которые производится Президентом Российской Федерации, а также сотрудников, назначаемых на указанные должности).

В разделе 5: оценка уровня правовой, служебной, огневой и физической подготовок в ходе обучения сотрудников на учебных занятиях в течение последнего учебного года, при инспектировании, контрольных и целевых проверках, при проведении итоговых занятий по определению уровня профессиональной подготовленности сотрудников по окончании учебного года с указанием в графе "Примечание" сведений о динамике оценки уровня профессиональной служебной и физической подготовки в течение аттестуемого периода; наличие профессиональных знаний, умений и навыков по подготовке к действиям в условиях, связанных с применением физической силы, специальных средств и огнестрельного оружия, а также сведения о наличии у сотрудника квалификационного звания, дате его присвоения (подтверждения).