<Письмо> Роструда от 31.07.2014 N 154-3-6 <О направлении рекомендаций> (вместе с "Рекомендациями Федеральной службы по труду и занятости по вопросу определения полномочности представителей работодателей при заключении соглашений", "Рекомендациями...

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ

ПИСЬМО

от 31 июля 2014 г. N 154-3-6

Федеральная служба по труду и занятости направляет рекомендации по вопросам определения полномочий представителей работодателей при заключении соглашений и соблюдения трудового законодательства при увольнении работников в связи с ликвидацией организации, утвержденные на заседании рабочей группы по информированию и консультированию работников и работодателей по вопросам соблюдения трудового законодательства и нормативных актов, содержащих нормы трудового права.

И.о. начальника Управления

по федеральному государственному надзору

за соблюдением трудового законодательства

и иных нормативных правовых актов,

содержащих нормы трудового права

Е.Н.ИВАНОВ

<Письмо> Роструда от 31.07.2014 N 154-3-6 <О направлении рекомендаций> (вместе с "Рекомендациями Федеральной службы по труду и занятости по вопросу определения полномочности представителей работодателей при заключении соглашений", "Рекомендациями Федеральной службы по труду и занятости по вопросу соблюдения трудового законодательства при увольнении работников в связи с ликвидацией организации", утв. на заседании рабочей группы по информированию и консультированию работников и работодателей по вопросам соблюдения трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, протокол N 3, от 15.07.2014) Приложение 1. Рекомендации Федеральной службы по труду и занятости по вопросу определения полномочности представителей работодателей при заключении соглашений