4. Финансирование программы субсидирования занятости

4.1. Субсидирование заработной платы длительно безработных граждан может осуществляться в период до 6 месяцев.

Допускается увеличение периода субсидирования занятости до 1 года при трудоустройстве длительно безработных граждан в сельской местности.

4.2. Оплата труда принятого на работу гражданина производится работодателем за фактически выполненный объем работ или отработанное время в соответствии с нормами и расценками, действующими в данной организации.

При полной отработке нормы рабочего времени и выполнении трудовых обязанностей размер оплаты труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного законодательством.

4.3. Предоставление работодателям финансовой помощи в виде целевых компенсационных выплат для возмещения расходов по оплате труда граждан (в дальнейшем - компенсация), принятого в рамках реализуемой программы, производится центром занятости в следующих размерах:

первые 3 месяца - 100% заработной платы

от 3 до 6 месяцев - 70% -"-

свыше 6 месяцев - 50% -"-.

При этом размер компенсации не может превышать средний уровень заработной платы по региону.

4.4. В районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, компенсационные выплаты начисляются с учетом районного коэффициента.

4.5. Исчисление подоходного налога по доходам лиц, трудоустроенных в рамках данной программы, производится в общеустановленном порядке.

При исчислении фонда оплаты труда работников предприятия компенсация, предоставленная центром занятости, не учитывается (пункт 6.8 "Указаний о порядке составления и представления годовых отчетов по труду за 1994 год и текущих отчетов в 1995 году", утвержденных Госкомстатом России от 31.10.94 N 6-1-1/222).

Средства, полученные предприятиями в рамках данной программы, не облагаются налогом на добавленную стоимость и спецналогом при использовании их по прямому назначению (разъяснения Государственной налоговой службы Российской Федерации от 09.03.95 N 03-3-09/152).

4.6. Государственное социальное страхование граждан, трудоустроенных в рамках программы, осуществляется на общих основаниях, предусмотренных законодательством для работников организации. На них распространяются все гарантии, компенсационные выплаты и льготы, установленные законодательством о труде.

Оплата периода временной нетрудоспособности гражданина осуществляется работодателями в установленном законодательном порядке.

4.7. Финансирование мероприятий, связанных с реализацией программы, осуществляется из средств бюджетов региональных служб занятости по статье "Организация общественных работ и создание рабочих мест" подстатьи "Компенсационные выплаты и субсидии к заработной плате".

4.8. Финансовые затраты на реализацию программы субсидирования заработной платы длительно безработных граждан включают:

средства на выплату субсидий;

средства на информирование потенциальных работодателей о программе.

4.9. Средства на финансирование программы перечисляются центром занятости на расчетный счет организации ежемесячно в течение 7 дней после представления работодателем расчетного документа по расходованию финансовых средств на заработную плату трудоустроенных безработных граждан (Приложение 5).