Документ не применяется. Подробнее см. Справку

Приложение N 2. Заключение по результатам служебной проверки (Рекомендуемый образец)

Приложение N 2

к Положению об организации

проведения служебных проверок

в отношении федеральных

государственных гражданских

служащих в Федеральном агентстве

специального строительства,

утвержденному приказом

Спецстроя России

от "__" __________ 2013 г. N __

к пункту 20

См. данную форму в MS-Word.

(Рекомендуемый образец)

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

по результатам служебной проверки

"__" ______________ 201_ г.

В соответствии с приказом Спецстроя России от "__" ____________ 201_ г.

N ____ комиссией в составе:

Председателя комиссии: ________________________________________________

Членов комиссии: ______________________________________________________

______________________________________________________

______________________________________________________

в период с "__" __________ 201_ г. по "__" _________ 201_ г. была проведена

служебная проверка по факту:

(вариант N 1) совершения федеральным государственным гражданским служащим

(далее - гражданский служащий) ____________________________________________

___________________________________________________________________________

(должность, структурное подразделение)

___________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

дисциплинарного проступка _________________________________________________

___________________________________________________________________________

(название дисциплинарного проступка)

(вариант N 2) письменного заявления федерального государственного

гражданского служащего (далее - гражданский служащий)

___________________________________________________________________________

(должность, структурное подразделение)

___________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

о проведении служебной проверки ___________________________________________

___________________________________________________________________________

(краткое содержание заявления)

Обстоятельства совершения дисциплинарного проступка:

___________________________________________________________________________

(дата, время, место и другие обстоятельства совершения

дисциплинарного проступка)

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Объяснения гражданского служащего, совершившего дисциплинарный проступок

<1>: ______________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Доказательства, подтверждающие наличие события дисциплинарного проступка и

виновность гражданского служащего <2>:

___________________________________________________________________________

(перечисление доказательств: объяснения гражданского служащего,

___________________________________________________________________________

привлекаемого к дисциплинарной ответственности, объяснения

___________________________________________________________________________

очевидцев, других гражданских служащих, заключение и пояснения

специалиста, документы,

___________________________________________________________________________

показания технических средств, вещественные доказательства и др.)

Смягчающие или отягчающие обстоятельства: _________________________________

___________________________________________________________________________

Причины и условия, способствовавшие совершению дисциплинарного проступка:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Характер и размер вреда, причиненного гражданским служащим в результате

дисциплинарного проступка: ________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Иные сведения: ____________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Выводы комиссии <3>:

___________________________________________________________________________

(фамилия и инициалы гражданского служащего, описание

дисциплинарного проступка)

Предложения комиссии: _____________________________________________________

(о применении к гражданскому служащему

дисциплинарного взыскания

___________________________________________________________________________

или о неприменении к нему дисциплинарного взыскания)

К заключению прилагаются: 1. ______________________________________________

(перечень документов, прилагаемых

к заключению)

2. ________________________________________________________________________

3. ________________________________________________________________________

Подпись гражданского служащего ____________________________________________

(или отметка об отказе от подписи)

Подписи:

Начальник Управления

государственной службы

и кадров Спецстроя России _____________________________________________

Председатель комиссии: ________________________________________________

Члены комиссии: _______________________________________________________

_______________________________________________________

"__" ___________ 201_ г.

________________________

Решение директора Спецстроя России: ______________________________________

__________________________________________________________________________

"__" ______________ 201_ г.

Директор Спецстроя России ________________________________________________

--------------------------------

<1> При отказе гражданского служащего от дачи объяснений об этом делается соответствующая запись.

<2> Заполняется с учетом требований о неразглашении сведений, составляющих государственную или иную охраняемую федеральным законом тайну.

<3> В выводах указывается: наличие (отсутствие) факта дисциплинарного проступка; при наличии факта дисциплинарного проступка - отношение к нему гражданского служащего (вина).