V. Выплаты компенсационного характера работникам центрального аппарата и территориальных органов Росстата

V. Выплаты компенсационного характера работникам

центрального аппарата и территориальных органов Росстата

5.1. Выплаты компенсационного характера установлены на основе перечня видов выплат компенсационного характера, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29 декабря 2007 г. N 822.

Порядок установления выплат компенсационного характера определяется в соответствии с Разъяснением о порядке установления выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 29 декабря 2007 г. N 822.

5.2. Могут быть установлены следующие выплаты компенсационного характера:

5.2.1. Работникам территориальных органов за работу в местностях с особыми климатическими условиями. Конкретные размеры районных коэффициентов, коэффициентов за работу в пустынных и безводных местностях, коэффициентов за работу в высокогорных районах и процентных надбавок, а также условия их применения устанавливаются в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.2.2. Работникам центрального аппарата и территориальных органов выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных:

- совмещение профессий (должностей) - до 50 процентов;

- работа в ночное время. Минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время (с 22 часов до 6 часов) составляет 20 процентов часовой тарифной ставки (оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) за каждый час работы в ночное время в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 22 июля 2008 г. N 554 "О минимальном размере повышения оплаты труда за работу в ночное время" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 30, ст. 3640);

- за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, их засекречиванием и рассекречиванием, а также за работу с шифрами. Конкретные размеры и условия применения коэффициента определяются в соответствии с Правилами, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 г. N 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 39, ст. 4083; 2008, N 23, ст. 2727; 2012, N 12, ст. 1410; 2013, N 13, ст. 1559).

5.2.3. Работникам центрального аппарата и территориальных органов за работу во вредных и (или) опасных условиях труда устанавливается повышение оплаты труда в размере 4 процентов оклада (должностного оклада).

5.2.4. Работникам центрального аппарата и территориальных органов, осуществляющим профессиональную деятельность по профессиям рабочих, указанным в пункте 4.1 настоящих Условий, за работу во вредных условиях 2, 3 или 4 степени либо опасных условиях труда, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней.

5.3. Решение о введении соответствующих выплат и их размере принимается с учетом обеспечения указанных выплат финансовыми средствами:

- в центральном аппарате - руководителем Росстата;

- в территориальном органе - руководителем соответствующего территориального органа.

5.4. Выплаты компенсационного характера, установленные в процентном отношении, применяются к окладу (должностному окладу) без учета повышающих коэффициентов.