к приказу Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 20 января 2015 г. N 23н
_____________________________________________ "__" __________ ____ г.
(место заключения (город, населенный пункт)) (дата заключения)
__________________________________________________________________________,
(полное наименование работодателя (судовладельца))
именуемый в дальнейшем работодателем, в лице
__________________________________________________________________________,
(сведения о представителе работодателя (судовладельца) -
фамилия, имя, отчество, должность лица, уполномоченного представлять
работодателя в трудовых отношениях)
действующего на основании ________________________________________________,
(основание, в силу которого представитель работодателя наделен
соответствующими полномочиями - учредительные документы юридического
лица (судовладельца) с указанием даты их утверждения, локальный
нормативный акт, доверенность с указанием кем и когда выдана, другое)
с одной стороны, и ________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество, работника (моряка))
__________________________________________________________________________,
(дата и место рождения, работника (моряка))
именуемый в дальнейшем работником, с другой стороны, совместно в
дальнейшем именуемые Сторонами, руководствуясь Конвенцией 2006 года о труде
в морском судоходстве, ратифицированной Федеральным законом от 5 июня 2012
г. N 56-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 24, ст.
3073), Трудовым кодексом Российской Федерации (Собрание законодательства
Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2015, N 1, ст. 72), федеральными
законами и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового
права, соглашениями, коллективным договором, действующими у работодателя,
заключили настоящий трудовой договор о нижеследующем.
- I. Общие положения
- II. Права и обязанности работника
- III. Права и обязанности работодателя
- IV. Оплата труда работника и другие выплаты, осуществляемые ему в рамках трудовых отношений
- V. Рабочее время и время отдыха работника
- VI. Условия труда на рабочем месте, гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда
- VII. Социальное страхование и социальные гарантии, предоставляемые работнику
- VIII. Иные условия трудового договора
- IX. Изменение и прекращение трудового договора
- X. Ответственность Сторон трудового договора, разрешение споров и разногласий
- XI. Заключительные положения
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей