Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

3.4.8. Трудовая функция

Наименование

Оценка адекватности воздействия на риски (страховой защиты, хеджирования, гарантий)

Код

D/08.8

Уровень (подуровень) квалификации

8

Происхождение трудовой функции

Оригинал

X

Заимствовано из оригинала

Код оригинала

Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия

Контроль применения методов воздействия на риск

Контроль соблюдения предельно допустимого уровня риска в организации

Контроль отчетности по урегулированию убытков

Организация и контроль подготовки предложений для ежегодных программ снижения внеплановых потерь, обусловленных авариями, произведенными неполадками и чрезвычайными ситуациями

Организация и контроль разработки предложений по условиям страхования и размеру убытков, подлежащих страховой защите путем самострахования или передаваемых на страхование

Необходимые умения

Определять перечень мероприятий, достаточных для покрытия риска

Оценивать принимаемые решения по управлению рисками с точки зрения их влияния на создание и сохранение стоимости организации

Анализировать соответствие задач подразделения по управлению рисками бизнес-целям и задачам организации

Анализировать ключевые показатели эффективности развития системы управления рисками организации

Анализировать размеры и причины убытков от страховых случаев

Анализировать текущую и перспективную конъюнктуру мировых рынков страхования и перестрахования

Осуществлять контроль системы управления рисками и надзор над ней

Разрабатывать предложения по совершенствованию вариантов воздействия на риски

Необходимые знания

Основы страхового дела и актуарной математики

Основы работы с производными финансовыми инструментами

Основные варианты воздействия на риск

Методы расчета экономической эффективности

Принципы, способы и методы оценки активов, проектов, организаций

Тенденции развития рынков страхования и перестрахования

Ключевые показатели эффективности деятельности организации и системы управления рисками в организации

Другие характеристики

Персональная ответственность за распределение значительных ресурсов и за результат деятельности организации и работников

Проявление лидерских качеств и нестандартное мышление

Соблюдение норм профессиональной этики риск-менеджера