Таблица 2

Общее количество баллов

Размер стимулирующих выплат с учетом общего количества полученных баллов (в процентах от квартального (годового) премиального фонда)

50 - 45

100

44 - 40

90

39 - 37

80

36 - 32

70

31 - 27

60

26 - 20

50

19 - 17

40

16 - 14

30

Менее 13

не премируется за отчетный период