Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

Приложение N 2. Перечень документов, необходимых для принятия решения о выплате военнослужащим ФСО России денежной компенсации за наем (поднаем) жилых помещений

Приложение N 2

к Приказу ФСО России

от 21 июня 1999 г. N 198

ПЕРЕЧЕНЬ

ДОКУМЕНТОВ, НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ ПРИНЯТИЯ

РЕШЕНИЯ О ВЫПЛАТЕ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ ФСО РОССИИ ДЕНЕЖНОЙ

КОМПЕНСАЦИИ ЗА НАЕМ (ПОДНАЕМ) ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ

В соответствии с пунктом 2 Постановления Правительства Российской Федерации от 26 июня 1995 г. N 604 "О порядке оказания безвозмездной финансовой помощи на строительство (покупку) жилья и выплаты денежной компенсации за наем (поднаем) жилых помещений военнослужащим и гражданам, уволенным с военной службы" <*>, принятие решения о выплате военнослужащим ФСО России, проходящим военную службу по контракту (далее - военнослужащие), денежной компенсации осуществляется на основании следующих документов:

--------------------------------

<*> Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 27, ст. 2576.

рапорта военнослужащего о выплате ежемесячно денежной компенсации за наем (поднаем) жилых помещений с указанием места временного проживания и суммы фактических расходов по найму (поднайму) жилого помещения;

копии договора найма (поднайма) жилого помещения, заключенного военнослужащим с наймодателем, либо, когда указанный договор заключен в устной форме, - справки начальника структурного подразделения о фактическом проживании военнослужащего в жилом помещении на условиях найма (поднайма) и количестве членов семьи, совместно проживающих с военнослужащим;

справки кадрового аппарата о составе и количестве членов семьи военнослужащего (с указанием фамилии, имени, отчества и даты рождения);

справки Центральной жилищной комиссии ФСО России (жилищной комиссии территориального структурного подразделения ФСО России) об отсутствии жилого помещения, пригодного для постоянного или временного проживания военнослужащего, с указанием времени постановки его на учет для получения жилого помещения по месту службы.