6. Механизмы реализации Плана

Реализация Плана обеспечивается следующими механизмами:

1) правовым - разработка и принятие нормативных правовых актов, направленных на совершенствование государственной политики в области архивного дела и документационного обеспечения управления;

2) научно-методическим:

- выполнение программы отраслевых научно-исследовательских работ, предполагающей теоретические и прикладные исследования по тематике, отвечающей современным потребностям информационного общества и архивной отрасли;

- осуществление поддержки деятельности научно-методических советов архивных учреждений федеральных округов;

- внедрение передовых разработок и методик в практическую деятельность архивов, а также инноваций, направленных на повышение эффективности работы архивов, соответствие лучшим мировым образцам и потребностям общественного развития;

3) финансовым и материально-техническим - участие архивов в реализации федеральных, региональных и иных целевых программ развития культуры, архивного дела, информатизации и отдельных территорий (федеральных округов, регионов), позволяющих:

- сконцентрировать усилия архивов на комплексном и системном решении существующих проблем;

- обеспечить прозрачность и обоснованность целей развития, их направленность на достижение конкретных социально значимых показателей,

- повысить адресность и эффективность расходования бюджетных средств;

- укрепить материально-техническую базу архивных учреждений, их инфраструктуру;

4) информационным - обеспечить реализацию:

- публикационных, выставочных и интернет-проектов, посвященных актуальным историческим темам, в том числе часто подвергаемым искажению и фальсификации;

- информационных мероприятий, посвященных празднованию знаковых дат в истории Отечества;

5) кадровым - мероприятия по выполнению Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 и Плана мероприятий ("дорожной карты)" "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности архивного дела", нацеленные на:

- уточнение показателей эффективности деятельности архивов;

- внедрение "эффективного контракта" в федеральных архивах;

- переход преимущественно на автоматизированный мониторинг планов и результатов деятельности архивов;

- доведение к 2018 году заработной платы работников архивов до уровня средней оплаты труда по соответствующему региону, что позволит повысить престиж работы архивистов, обеспечить стабильность трудовых коллективов и рост их профессионализма;

- приведение штатной численности архивов в соответствие с объемами хранящихся в них документов и объемом оказываемых ими государственных услуг;

- усовершенствование на основе актуализированных программ системы непрерывной профессиональной переподготовки архивных кадров;

- организацию эффективного научного взаимодействия между Всероссийским научно-исследовательским институтом документоведения и архивного дела, Российским государственным гуманитарным университетом, другими вузами, занимающимися подготовкой кадров в области архивного дела и документоведения, осуществляемого в форме совместных научных и образовательных проектов;

6) совершенствование механизмов и принципов "Открытого правительства" в целях создания эффективной обратной связи, расширения спектра используемых каналов связи и коммуникаций;