Документ следует применять с учетом изменений, внесенных в Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ, Постановление Правительства РФ от 27.11.2006 N 719.

XI. Основание прекращения трудового договора (увольнения)

XI. ОСНОВАНИЕ ПРЕКРАЩЕНИЯ

ТРУДОВОГО ДОГОВОРА (УВОЛЬНЕНИЯ) ___________________________________________

Дата увольнения "__" ________ 20__ г.

Приказ (распоряжение) N ____ от "__" _______ 20__ г.

Работник кадровой службы ___________ ________________ _____________________

должность личная подпись расшифровка подписи

Работник ________________

личная подпись