Приказ Минспорта России от 07.11.2017 N 963 "О внесении изменений в положение о кадровом резерве Министерства спорта Российской Федерации, утвержденное приказом Минспорта России от 9 июня 2017 г. N 506" (Зарегистрировано в Минюсте России 27.11.2017 N 49020)
Зарегистрировано в Минюсте России 27 ноября 2017 г. N 49020
МИНИСТЕРСТВО СПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 7 ноября 2017 г. N 963
В ПОЛОЖЕНИЕ О КАДРОВОМ РЕЗЕРВЕ МИНИСТЕРСТВА СПОРТА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПРИКАЗОМ МИНСПОРТА
РОССИИ ОТ 9 ИЮНЯ 2017 Г. N 506
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 марта 2017 г. N 96 "Об утверждении Положения о кадровом резерве федерального государственного органа" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2017, N 10, ст. 1473, N 37, ст. 5506) приказываю:
1. Внести в положение о кадровом резерве Министерства спорта Российской Федерации, утвержденное приказом Минспорта России от 9 июня 2017 г. N 506 (зарегистрирован Минюстом России 3 июля 2017 г., регистрационный N 47261), следующие изменения:
1.1. Пункт 22 изложить в следующей редакции:
"22. Документы, указанные в пунктах 19 - 21 настоящего Положения, в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы www.gossluzhba.gov.ru в сети "Интернет" (далее - информационная система) представляются в Минспорт России гражданским служащим (гражданином) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием указанной информационной системы.".
1.2. Дополнить пунктом 24.1 следующего содержания:
"24.1. Достоверность сведений, представленных гражданином в Минспорт России, подлежит проверке. Сведения, представленные в электронном виде, подвергаются автоматизированной проверке.".
1.3. Пункт 26 изложить в следующей редакции:
"26. Гражданский служащий (гражданин), не допущенный к участию в конкурсе в соответствии с пунктом 23, 24 или 25 настоящего Положения, информируется представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе в письменной форме. В случае если гражданский служащий (гражданин) представил документы для участия в конкурсе в электронном виде, извещение о причинах отказа в участии в конкурсе направляется ему в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием информационной системы. Гражданский служащий (гражданин), не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.".
1.4. Пункт 28 изложить в следующей редакции:
"28. Минспорт России не позднее чем за 15 календарных дней до даты проведения конкурса размещает на своем официальном сайте www.minsport.gov.ru и официальном сайте информационной системы информацию о дате, месте и времени его проведения, список кандидатов и направляет кандидатам соответствующие сообщения в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием информационной системы.".
1.5. Пункт 34 изложить в следующей редакции:
"34. Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием информационной системы. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальных сайтах Минспорта России www.minsport.gov.ru и информационной системы.".
1.6. Пункт 38 изложить в следующей редакции:
"38. Документы гражданских служащих (граждан), не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, которым было отказано во включении в кадровый резерв, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса. До истечения этого срока документы хранятся в архиве Минспорта России, после чего подлежат уничтожению. Документы для участия в конкурсе, представленные в электронном виде, хранятся в течение трех лет, после чего подлежат удалению.".
1.7. В пункте 40 после слова "подготавливается" дополнить словами "в электронном виде".
2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
П.А.КОЛОБКОВ
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей