Приложение N 1

к методическим рекомендациям

по материальному стимулированию

федеральных государственных

гражданских служащих федеральных

органов исполнительной власти,

являющихся участниками реализации

приоритетных проектов (программ)

ПРИМЕР

РАСЧЕТА ПРОЕКТНОЙ ПРЕМИИ УЧАСТНИКОВ ПРОЕКТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

В федеральном министерстве (ФОИВ) производится премирование гражданских служащих по итогам III квартала 2017 г.

1) В примере расчетный размер общей премии гражданского служащего определяется путем умножения месячного денежного содержания гражданского служащего ФОИВ на определенный коэффициент (на практике в ФОИВ может быть предусмотрена любая система определения расчетного размера общей премии).

Для примера в текущем периоде был принят коэффициент, равный 2.

2) Указанные выше в таблице гражданские служащие принимают участие в реализации проектов на условиях совмещения с иными должностными обязанностями.

Фактический уровень занятости участников проектной деятельности (У_з) определен в соответствии с разделом III методических рекомендаций.

3) Расчет размера проектной премии участника проектной деятельности (П_п) определяется путем умножения расчетного размера общей премии участника проектной деятельности (П_о) на фактический уровень занятости участника проектной деятельности (У_з) в отчетном периоде:

П_п = П_о * У_з.

4) Фактический размер проектной премии участника проектной деятельности (П_ф) исчисляется путем умножения расчетного размера проектной премии участника проектной деятельности (П_п) на утвержденное значение среднего персонального ключевого показателя эффективности участника проектной деятельности (КПЭ_перср) за отчетный период:

П_ф = П_п * КПЭ_перср.

Для примера были взяты различные значения КПЭ_перср: 0; 0,6; 0,9, 1,1.