Справочная информация: "Размеры минимальной заработной платы в субъектах Российской Федерации" (Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)

РАЗМЕРЫ МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

В СУБЪЕКТАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(по состоянию на 01.01.2025)

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) - это законодательно установленный минимум оплаты труда в месяц.

МРОТ применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования (ст. 3 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ).

С 1 января 2025 года МРОТ в РФ - 22 440 руб. (ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ).

Минимальная заработная плата - наименьшая величина оплаты труда работника, допустимая в определенном субъекте РФ.

В соответствии со ст. 133.1 Трудового кодекса РФ в субъекте РФ региональным соглашением может устанавливаться размер минимальной заработной платы, не распространяющийся на организации, финансируемые из федерального бюджета. Размер минимальной заработной платы в субъекте РФ не может быть ниже МРОТ, установленного федеральным законом. Если размер минимальной заработной платы в субъекте РФ не установлен, то применяется федеральный МРОТ.

В состав МРОТ и минимальной заработной платы в субъекте РФ не включаются районные коэффициенты и процентные надбавки, начисляемые в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (Постановление Конституционного Суда РФ от 07.12.2017 N 38-П).

Субъект РФ

Размер минимальной заработной платы, руб.

Основание

Москва

32 916

Соглашение о минимальной заработной плате в городе Москве на 2025 год

Московская область

22 440 <2>

Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области от 20.12.2023 N 195

Санкт-Петербург

28 750

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Санкт-Петербурге на 2025 год от 19.08.2024

Ленинградская область

23 800

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2025 год от 12.11.2024

Республика Адыгея (Адыгея)

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Республика Алтай

Для работников, работающих на территории Республики (без учета районного коэффициента, коэффициента к заработной плате за работу в безводной местности, коэффициента за работу в высокогорных районах, процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях)

22 440

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Алтай от 17.04.2024

Республика Башкортостан

Для работников, работающих на территории Республики, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, бюджета Республики, местных бюджетов и государственных внебюджетных фондов, а также некоммерческих организаций - в размере 1,057 МРОТ без учета выплат, производимых в соответствии со ст. ст. 148, 151, 152, 153, 154 ТК РФ

23 719,08

(с учетом районного коэффициента 27 276,94) <1>

Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Башкортостан на 2023 - 2025 годы от 28.12.2022

Республика Бурятия

В размере, равном МРОТ (22 440), увеличенному на районный коэффициент и процентную надбавку за стаж работы в районах с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Региональное соглашение "О минимальной месячной заработной плате на территории Республики Бурятия" от 13.02.2024

Республика Дагестан

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Республика Ингушетия

22 440 <2>

Республиканское трехстороннее соглашение о минимальной заработной плате в Республике Ингушетия с 1 января 2024 года от 27.12.2023 <3>

Кабардино-Балкарская Республика

В размере МРОТ:

1) для внебюджетной сферы;

2) для некоммерческих организаций;

3) для республиканских государственных учреждений и муниципальных учреждений;

4) для организаций, созданных общественными объединениями инвалидов

22 440

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Кабардино-Балкарской Республике на 2023 - 2025 годы (Решение Кабардино-Балкарской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 23.12.2022 N 2)

Республика Калмыкия

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Карачаево-Черкесская Республика

22 440

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Карачаево-Черкесской Республике от 18.11.2024

Республика Карелия

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Республика Коми

В размере не ниже МРОТ (22 440) без учета районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, установленных в соответствии со ст. ст. 315 - 317 ТК РФ

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Коми на 2025 - 2026 годы от 02.10.2024

Республика Крым

Для работников, работающих на территории Республики, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, бюджета Республики и местных бюджетов - в размере не ниже МРОТ

22 440

Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Крым на 2021 - 2026 годы от 30.04.2021

Республика Марий Эл

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Республика Мордовия

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Республика Саха (Якутия)

В размере не ниже МРОТ (22 440) с применением сверх него компенсационных выплат за работу в районах Крайнего Севера: районного коэффициента и процентных надбавок, но не ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в целом по Республике на текущий год

Республиканское (региональное) соглашение о взаимодействии в области социально-трудовых отношений в Республике Саха (Якутия) на 2023 - 2025 годы от 28.04.2023

Республика Северная Осетия - Алания

В размере МРОТ:

1) для внебюджетной сферы;

2) для бюджетных государственных и муниципальных учреждений;

3) для общественных организаций (объединений), некоммерческих организаций, а также организаций, созданных обществами инвалидов;

4) для работников, осуществляющих трудовую деятельность на общественных и временных работах (в том числе при стажировке), организованных работодателем по временному трудоустройству работников в рамках реализации программ дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Республики и содействия занятости населения

22 440

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Северная Осетия-Алания от 21.02.2024

Для работодателей, отнесенных по виду экономической деятельности к сельскому хозяйству, - не менее МРОТ (22 440) по итогам календарного года

Республика Татарстан (Татарстан)

Для государственных и муниципальных учреждений Республики - в размере МРОТ

22 440

Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Татарстан от 27.12.2023

Для работников Республики, кроме работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, бюджета Республики и местных бюджетов

22 440 <2>

Республика Тыва

В размере МРОТ (22 440), увеличенного на районный коэффициент и процентную надбавку к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Тыва от 26.12.2023

Удмуртская Республика

22 440 <2>

(с учетом районного коэффициента 25 806)

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Удмуртской Республике от 15.01.2024

Республика Хакасия

В размере МРОТ (22 440) с начислением на него районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в Республике

Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Хакасия от 27.12.2021 <3>

Чеченская Республика

22 440 <2>

Соглашение "О минимальной заработной плате в Чеченской Республике" от 12.12.2023

Чувашская Республика - Чувашия

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Алтайский край

Для работников бюджетной сферы, работников, участвующих в общественных работах или временно трудоустроенных по договорам между работодателями и органами службы занятости населения, работников предприятий и организаций, единственным учредителем которых являются общероссийские организации инвалидов, работников из числа граждан с инвалидностью, трудоустроенных по договорам о создании или выделении рабочих мест для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты в общественные организации инвалидов, а также для работников, трудоустроенных в рамках социального контракта - в размере МРОТ

22 440

Региональное соглашение о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае на 2025 - 2027 годы от 18.12.2024

Для работников внебюджетной сферы (без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями и иных компенсационных выплат, предоставляемых в соответствии с действующим законодательством, соглашениями и коллективными договорами)

24 570

Забайкальский край

В размере не ниже МРОТ (22 440) с применением сверх него компенсационных выплат за работу в особых климатических условиях

Трехстороннее соглашение на 2022 - 2024 годы от 05.05.2022 <3>

Камчатский край

Для работников, осуществляющих трудовую деятельность в организациях, расположенных на территории края, с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате, установленных в соответствии со ст. ст. 315, 316, 317 ТК РФ

22 440 <2>

Региональное соглашение "О минимальной заработной плате в Камчатском крае" на 2024 год от 26.12.2023 <3>

Краснодарский край

Для работников, работающих на территории края, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального, краевого и муниципальных бюджетов, - в размере 1,05 МРОТ без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат

23 562 <1>

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2025 - 2027 годы (Решение Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 30.12.2021 N 11-1)

Красноярский край

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Пермский край

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Приморский край

В размере равном МРОТ (22 440) без учета районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в южных районах Дальнего Востока, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера

Соглашение о минимальной заработной плате в Приморском крае на 2024 - 2027 годы от 10.07.2024

Ставропольский край

В размере 1,5 величины прожиточного минимума трудоспособного населения в крае

26 094 <1>

Соглашение на 2025 - 2027 годы (Распоряжение Правительства Ставропольского края от 18.12.2024 N 1025-рп)

Хабаровский край

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Амурская область

В размере равном МРОТ (22 440) без учета районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в южных районах Дальнего Востока, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера

Соглашение о минимальной заработной плате в Амурской области на 2022 - 2024 годы от 27.07.2022 <3>

Архангельская область

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Астраханская область

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Белгородская область

22 440

Трехстороннее соглашение на 2023 - 2025 годы от 16.01.2023

Брянская область

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Владимирская область

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Волгоградская область

В размере МРОТ:

1) для государственных и муниципальных учреждений области;

2) для некоммерческих организаций;

3) для организаций, созданных общественными объединениями инвалидов;

4) для работников, осуществляющих трудовую деятельность на общественных и временных работах, проведение которых организовано в рамках реализации государственной программы области "Развитие рынка труда и обеспечение занятости в Волгоградской области"

22 440

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Волгоградской области от 27.12.2023

Для внебюджетной сферы - в размере 1,1 МРОТ на текущий год

24 684 <1>

Для работодателей, деятельность которых относится к видам экономической деятельности, включенным в раздел "Сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство" ОКВЭД, - в течение года не менее МРОТ (22 440), а по итогам календарного года не менее 1,1 МРОТ (24 684 <1>) на текущий год

Вологодская область

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Воронежская область

Для работников внебюджетной сферы - в размере не ниже МРОТ (22 440)

Трехстороннее соглашение на 2020 - 2025 годы от 13.12.2019

Ивановская область

22 440 <2>

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ивановской области на 2020 - 2025 годы от 23.01.2020

Иркутская область

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Калининградская область

23 000

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Калининградской области от 12.11.2024

Калужская область

В размере величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в области, но не ниже МРОТ

22 440

Соглашение о минимальной заработной плате в Калужской области от 07.10.2022

Кемеровская область - Кузбасс

Для коммерческих организаций и индивидуальных предпринимателей (кроме субъектов малого предпринимательства (малых предприятий и микропредприятий), внесенных в Единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства, а также организаций и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих свою деятельность в сфере регулируемого ценообразования, для которых основным видом деятельности является оказание жилищных, коммунальных услуг, услуг транспорта (пассажирские перевозки), связи (почтовые услуги) - не ниже 1,2 МРОТ, с начислением районного коэффициента

26 928

(с учетом районного коэффициента 35 006,4) <1>

Кузбасское региональное соглашение на 2025 - 2027 годы от 23.10.2024

Кировская область

Для внебюджетной сферы - в размере 1,05 МРОТ

23 562 <1>

Соглашение о минимальной заработной плате в Кировской области на 2025 год от 30.10.2024

Костромская область

Во внебюджетной сфере - в размере МРОТ

22 440

Соглашение о социальном партнерстве в сфере труда на 2019 - 2024 годы от 08.02.2019 <3>

Курганская область

22 440

(с учетом районного коэффициента 25 806 <1>)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Курская область

В размере не ниже МРОТ (22 440)

Соглашение на 2022 - 2024 годы от 15.12.2021 <3>

Липецкая область

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Магаданская область

В размере не ниже МРОТ (22 440), к которому начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера

Соглашение на 2024 - 2027 годы от 16.07.2021

Мурманская область

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Нижегородская область

В размере не ниже МРОТ (22 440)

Соглашение о взаимодействии в области социально-трудовых отношений на 2024 - 2026 годы от 29.12.2023

Новгородская область

В размере не ниже МРОТ (22 440)

Региональное соглашение "О минимальной заработной плате в Новгородской области" от 02.11.2020

Новосибирская область

22 440

(с учетом районного коэффициента 28 050 <1>)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Омская область

Для работников некоммерческих организаций, организаций, финансируемых из областного и местных бюджетов области, а также работников, участвующих в общественных работах, организованных в соответствии с пп. 4 п. 3 ст. 28 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации"

22 440

(с учетом районного коэффициента 25 806 <1>)

Региональное соглашение "О минимальной заработной плате в Омской области" от 18.12.2024

Для работников других работодателей

22 740

(с учетом районного коэффициента 26 151 <1>)

Оренбургская область

22 440

(с учетом районного коэффициента 25 806 <1>)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Орловская область

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Пензенская область

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Псковская область

В размере равном МРОТ (22 440)

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Псковской области на 2023 - 2025 годы от 27.12.2022

Ростовская область

Для работников организаций внебюджетной сферы и индивидуальных предпринимателей (за исключением организаций, оказывающих охранные услуги) - в размере не ниже 1,2 МРОТ

26 928 <1>

Ростовское областное трехстороннее (региональное) соглашение на 2023 - 2025 годы от 23.11.2022

Рязанская область

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Самарская область

Для государственных и муниципальных учреждений области - в размере МРОТ

22 440

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Самарской области от 08.08.2024

Для работников, работающих на территории области, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального, областного и местных бюджетов, государственных внебюджетных фондов и некоммерческих организаций - в размере 1,05 МРОТ

23 562 <1>

Саратовская область

Для работников, работающих на территории области, за исключением работников организаций, финансовое обеспечение деятельности которых осуществляется за счет средств федерального, областного и местных бюджетов

23 000

Соглашение о минимальной заработной плате в Саратовской области от 04.10.2024

Сахалинская область

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Свердловская область

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Смоленская область

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Тамбовская область

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Тверская область

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Томская область

Для работников организаций, финансируемых из областного и местных бюджетов, территориальных государственных внебюджетных фондов области, работников иных работодателей (без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях)

22 440 <2>

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Томской области на 2024 год от 01.02.2024 <3>

Тульская область

Для работников государственных и муниципальных учреждений (организаций) области - в размере МРОТ

22 440

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области от 11.10.2024

Для работников внебюджетной сферы

24 925

Тюменская область

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Ульяновская область

Для работников организаций, учрежденных областью или муниципальными образованиями области, а также для работников малого предпринимательства - в размере МРОТ

22 440

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ульяновской области от 01.12.2023 <3>

Для работников внебюджетной сферы и среднего предпринимательства

22 440 <2>

Челябинская область

22 440

(с учетом районного коэффициента 25 806 <1>)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Ярославская область

Для работников организаций бюджетной сферы

22 440

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ярославской области на 2023 - 2025 годы от 27.01.2023

Для работников организаций внебюджетной сферы

23 000

Севастополь

22 440

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Еврейская автономная область

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Ненецкий автономный округ

В размере равном МРОТ (22 440), с применением районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Соглашение

"О минимальной заработной плате в Ненецком автономном округе" от 04.06.2021

Ханты-Мансийский автономный округ - Югра

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Чукотский автономный округ

22 440

(на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Ямало-Ненецкий автономный округ

В размере, равном МРОТ (22 440), с применением районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, но не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в автономном округе, установленной на текущий год

Региональное трехстороннее соглашение "О минимальной заработной плате в Ямало-Ненецком автономном округе" от 25.12.2023

--------------------------------

<1> Сумма рассчитана специалистами КонсультантПлюс.

<2> Соглашением размер минимальной заработной платы в субъекте РФ установлен ниже уровня МРОТ, поэтому применяется федеральный МРОТ (статья 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ).

<3> Соглашение на 2025 год отсутствует.