Приложение

к приказу МВД России

от 15.10.2018 N 672

ПЕРЕЧЕНЬ

ИЗМЕНЕНИЙ, ВНОСИМЫХ В ПОРЯДОК ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМ

ДОВОЛЬСТВИЕМ СОТРУДНИКОВ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ

ФЕДЕРАЦИИ, УТВЕРЖДЕННЫЙ ПРИКАЗОМ МВД РОССИИ

ОТ 31 ЯНВАРЯ 2013 Г. N 65

1. Сноску 1 к пункту 24 изложить в следующей редакции:

"<1> Приказ МВД России от 21 мая 2018 г. N 314 "О размерах надбавки к должностному окладу сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время, и утверждении Перечня должностей сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, при замещении которых устанавливается надбавка к должностному окладу за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время" (зарегистрирован в Минюсте России 14 июня 2018 года, регистрационный N 51348). Далее - "приказ МВД России N 314".".

2. В пункте 24.1 слова "приказом МВД России N 106" заменить словами "приказом МВД России N 314".

3. Дополнить пунктами 36.1 и 36.2 следующего содержания:

"36.1. Сотрудникам выплата разовой премии производится дифференцированно в зависимости от результатов службы в размере не превышающем:

36.1.1. Размера разовой премии руководителя.

36.1.2. Размера разовой премии заместителя руководителя при отсутствии решения о выплате разовой премии руководителю.

36.2. По решению Министра внутренних дел Российской Федерации либо первого заместителя (заместителя) Министра внутренних дел Российской Федерации, статс-секретаря - заместителя Министра внутренних дел Российской Федерации, заместителя Министра - начальника Следственного департамента МВД России выплата разовой премии сотруднику может быть произведена в размере, превышающем размер, предусмотренный пунктом 36.1 настоящего Порядка.".

4. Сноску 1 к пункту 56 изложить в следующей редакции:

"<1> Приказ МВД России от 1 февраля 2018 г. N 50 "Об утверждении Порядка организации прохождения службы в органах внутренних дел Российской Федерации" (зарегистрирован в Минюсте России 22 марта 2018 года, регистрационный N 50460).".

5. Пункт 135 после слова "Сотрудникам" дополнить словами "на основании приказа руководителя".

6. Дополнить пунктом 136.1 следующего содержания:

"136.1. При увольнении сотрудника не полученная им в текущем году материальная помощь выплачивается ему на основании приказа руководителя в размере одного оклада денежного содержания, установленного на день осуществления выплаты.".