Документ не применяется. Подробнее см. Справку

Раздел 8. ДЕЛОВЫЕ ВЗАИМООТНОШЕНИЯ

8.1. Тесные деловые взаимоотношения с аудируемым лицом или его руководством могут создать угрозы личной заинтересованности, шантажа. Далее представлены требования, а также поясняющие положения по применению концептуального подхода к их соблюдению в соответствующих обстоятельствах.