|
VI. Информация о кадровом обеспечении Министерства
|
|
44.
|
Порядок поступления граждан на государственную гражданскую службу
|
Поддерживается в актуальном состоянии
|
Департамент государственной службы и кадров
|
|
45.
|
Сведения о вакантных должностях государственной гражданской службы, имеющихся в Министерстве и его территориальных органах
|
В течение 3 рабочих дней после объявления вакантной должности
|
Департамент государственной службы и кадров
|
|
46.
|
Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Министерстве и его территориальных органах
|
В течение 5 рабочих дней со дня утверждения
|
Департамент государственной службы и кадров
|
|
47.
|
Условия и результаты конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы
|
Условия конкурса размещаются не позднее 5 рабочих дней до проведения конкурса. Результаты - в течение 3 рабочих дней после проведения конкурса
|
Департамент государственной службы и кадров
|
|
48.
|
Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв в Министерстве (далее - конкурс), условия о конкурсе и его результатах
|
Объявления о приеме документов для участия в конкурсе и информация о конкурсе размещается не позднее 3 рабочих дней со дня издания приказа о проведении конкурса, если иное не предусмотрено приказом. Информация о результатах конкурса - в течение 7 календарных дней со дня завершения конкурса
|
Департамент государственной службы и кадров
|
|
49.
|
Номера телефонов, адрес электронной почты, по которым можно получить информацию по вопросу замещения вакантных должностей в Министерстве и его территориальных органах
|
Поддерживается в актуальном состоянии
|
Департамент государственной службы и кадров
|
|
50.
|
Составы комиссий по организации и проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Министерстве и его территориальных органах
|
В течение 5 рабочих дней со дня утверждения состава комиссии
|
Департамент государственной службы и кадров
|
|
51.
|
Порядок обжалования результатов конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Министерстве и его территориальных органах
|
В течение 5 рабочих дней со дня утверждения порядка
|
Департамент государственной службы и кадров
|
|
52.
|
Перечень образовательных учреждений, подведомственных Министерству, с указанием их почтовых адресов, адресов официальных сайтов, а также номеров телефонов, по которым можно получить информацию справочного характера об этих образовательных учреждениях
|
Поддерживается в актуальном состоянии
|
Структурные подразделения - кураторы по компетенции
|
|
53.
|
Порядок работы комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов, включая порядок подачи заявлений, уведомлений и обращений для рассмотрения на комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов
|
В течение 5 рабочих дней со дня утверждения порядка
|
Департамент государственной службы и кадров
|
|
54.
|
Информация о принимаемых мерах по противодействию коррупции в Министерстве, его территориальных органах и подведомственных организациях
|
Поддерживается в актуальном состоянии
|
Департамент государственной службы и кадров
|