Зарегистрировано в Минюсте РФ 4 мая 1994 г. N 555
В целях совершенствования механизма материальной поддержки работников предприятий, учреждений и организаций, испытывающих по объективным причинам временные финансовые трудности, а также учитывая предложения региональных органов федеральной государственной службы занятости населения по совершенствованию этой работы приказываю:
1. Утвердить "Положение о порядке и условиях предоставления компенсационных выплат работникам предприятий, учреждений и организаций, находящимся в вынужденных отпусках без сохранения заработной платы" и ввести в действие с 1 апреля с. г. (прилагается).
2. Руководителям органов федеральной государственной службы занятости населения республиканских в составе Российской Федерации, краевых, областных, автономных образований, городов Москвы и Санкт-Петербурга:
обеспечить доведение настоящего Положения до подведомственных органов службы занятости;
организовать обучение специалистов подведомственных органов службы занятости по вопросам предоставления компенсационных выплат работникам предприятий, учреждений и организаций, находящимся в вынужденных отпусках без сохранения заработной платы;
при необходимости разработать и утвердить, с учетом территориальных особенностей, порядок и условия предоставления компенсационных выплат в повышенном размере при выделении предприятию финансовых средств на безвозвратной основе, руководствуясь нормами настоящего Положения;
представлять в Управление социальных выплат и компенсаций ФСЗ России ежеквартально до 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, информацию о проделанной работе.
3. Управлению социальных выплат и компенсаций (Рябышеву А.Г.) ежеквартально анализировать сведения о работе территорий по предоставлению компенсационных выплат работникам, находящимся в вынужденных отпусках без сохранения заработной платы, для представления обобщенной информации руководству ФСЗ России.
4. Признать утратившим силу приказ ФСЗ России от 10 августа 1993 года N 95 "О предоставлении компенсационных выплат работникам предприятий, учреждений и организаций, находящимся в вынужденных отпусках без сохранения заработной платы".
5. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на Заместителя Руководителя Федеральной службы занятости России Гончарова В.М.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей