Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

Утверждены

постановлением Правительства

Российской Федерации

от 30 сентября 2020 г. N 1568

ИЗМЕНЕНИЯ,

КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ

ФЕДЕРАЦИИ ОТ 25 АВГУСТА 2015 Г. N 885

Список изменяющих документов

(в ред. Постановления Правительства РФ от 30.09.2020 N 1568)

1. В Правилах формирования, ведения и модернизации информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий "Работа в России", утвержденных указанным постановлением:

а) абзац первый пункта 2 изложить в следующей редакции:

"2. Создание Системы, ее формирование, ведение и модернизация осуществляются Федеральной службой по труду и занятости (далее - оператор). Оператор вправе самостоятельно выбирать используемые в Системе информационно-телекоммуникационные технологии, программные и технические средства. Функциональные требования к Системе утверждаются оператором по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.";

б) пункт 3 дополнить подпунктами "г" и "д" следующего содержания:

"г) создание, использование и хранение в Системе электронных документов, связанных с работой;

д) формирование аналитической информации о трудоустройстве граждан в соответствии с регламентом, определенным оператором Системы, по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, Министерством науки и высшего образования Российской Федерации, Министерством просвещения Российской Федерации, Министерством цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации, Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки и Пенсионным фондом Российской Федерации на основании информационно-технологического взаимодействия.";

в) в пункте 13:

в подпункте "д" слова "Личный кабинет соискателя" заменить словами "Личный кабинет соискателя (работника)", слова "в Системе соискателей" заменить словами "в Системе соискателей (работников)";

дополнить подпунктами "и" - "л" следующего содержания:

"и) подсистема "Анализ трудоустройства граждан", обеспечивающая взаимодействие с информационными системами для получения необходимых данных, их обработки и формирования аналитической информации о трудоустройстве граждан;

к) подсистема "Трудоустройство граждан, испытывающих трудности в поиске работы", предназначенная для информационного обеспечения процессов в рамках содействия трудоустройству граждан, испытывающих трудности в поиске работы;

л) подсистема "Электронный кадровый документооборот", обеспечивающая создание, использование и хранение электронных документов, связанных с работой.";

г) пункт 22 признать утратившим силу;

д) в пункте 23:

в подпункте "б" слова "(в случае, если заключено соглашение с субъектом Российской Федерации)" исключить;

подпункт "в" признать утратившим силу;

е) пункт 30 изложить в следующей редакции:

"30. Информация о вакансиях, размещаемая в Системе работодателями самостоятельно, подлежит оценке органом службы занятости населения.";

ж) в пунктах 31 и 32 слова "или оператором" исключить;

з) в абзаце первом пункта 37 слова "Личный кабинет соискателя" заменить словами "Личный кабинет соискателя (работника)";

и) пункт 39 изложить в следующей редакции:

"39. Информация, содержащаяся в резюме, размещаемых в Системе непосредственно соискателями, подлежит оценке работниками органов службы занятости населения.";

к) в пункте 40 слова "или оператором" исключить;

л) пункт 44 изложить в следующей редакции:

"44. Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, а также Федеральное казначейство осуществляют размещение информации (ее актуализацию) путем ручного ввода либо с использованием подсистемы "Интеграция".";

м) утратил силу с 1 апреля 2021 года. - Пункт 2 данного Постановления;

(см. текст в предыдущей редакции)

н) пункт 48 дополнить абзацем следующего содержания:

"Работодатель самостоятельно определяет должностных лиц, имеющих доступ к "Личному кабинету работодателя", организует их регистрацию в единой системе идентификации и аутентификации, а также в Системе.";

о) пункт 52 изложить в следующей редакции:

"52. Работодатель, соискатель и работник вправе обратиться к оператору по вопросам функционирования Системы.".

2. Перечень информации, содержащейся в информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий "Работа в России", утвержденный указанным постановлением, изложить в следующей редакции:

"Утвержден

постановлением Правительства

Российской Федерации

от 25 августа 2015 г. N 885

(в редакции постановления

Правительства Российской Федерации

от 30 сентября 2020 г. N 1568)

ПЕРЕЧЕНЬ

ИНФОРМАЦИИ, СОДЕРЖАЩЕЙСЯ В ИНФОРМАЦИОННО-АНАЛИТИЧЕСКОЙ

СИСТЕМЕ ОБЩЕРОССИЙСКАЯ БАЗА ВАКАНСИЙ "РАБОТА В РОССИИ"

Информация, содержащаяся в информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий "Работа в России"

Лица, осуществляющие размещение информации

1.

Информация о работодателях, испытывающих потребность в работниках

работодатели, органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие полномочия в области содействия занятости населения, государственные учреждения службы занятости населения, негосударственные организации, осуществляющие деятельность по содействию в трудоустройстве граждан и (или) подбору работников

а)

регистрационный номер учетной записи в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения - работодателей (в случае если работодатель является получателем государственной услуги в области содействия занятости населения)

б)

основной государственный регистрационный номер юридического лица (индивидуального предпринимателя)

в)

наименование юридического лица, фамилия, имя, отчество (при наличии) индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) хозяйства

г)

вид экономической деятельности (по Общероссийскому классификатору видов экономической деятельности (ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2)

д)

адрес работодателя - юридического лица в пределах места нахождения юридического лица (место жительства в Российской Федерации работодателя - индивидуального предпринимателя)

е)

контактная информация (телефон, факс, адрес электронной почты)

ж)

фамилия, имя, отчество (при наличии) и контактная информация сотрудника работодателя, ответственного за размещение информации о свободных рабочих местах и вакантных должностях работодателя (телефон, факс, адрес электронной почты)

2.

Информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, а также о потребности в работниках и условиях их привлечения

работодатели, органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие полномочия в области содействия занятости населения, государственные учреждения службы занятости населения, негосударственные организации, осуществляющие деятельность по содействию в трудоустройстве граждан и (или) подбору работников

а)

наименование юридического лица, фамилия, имя, отчество (при наличии) индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) хозяйства

б)

квалификация, наименование профессии (специальности, должности)

в)

адрес места работы

г)

сфера деятельности

д)

контактное лицо работодателя, телефон его уполномоченного лица

е)

тип занятости

ж)

заработная плата

з)

график работы

и)

квалификационные требования, требования к образованию, профессиональным знаниям, навыкам, опыту работы, а также иные требования

к)

предоставление дополнительных социальных гарантий работнику

3.

Информация о гражданах, ищущих работу (лицах, поступающих на работу)

граждане, ищущие работу (лица, поступающие на работу), органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие полномочия в области содействия занятости населения, государственные учреждения службы занятости населения, орган государственной власти иностранного государства, действующий на основании международных договоров Российской Федерации

а)

фамилия, имя, отчество (при наличии)

б)

пол, дата рождения

в)

гражданство

г)

адрес места жительства (пребывания)

д)

образование, ученая степень (при наличии), наименование образовательной организации, год окончания, факультет (при наличии), номер диплома, серия диплома, дата выдачи диплома, квалификация по диплому, профессия, специальность и (или) направление подготовки по диплому

е)

сфера желаемой деятельности, профессия (специальность), квалификация, наименование должности

ж)

наименование работодателя и должность по последнему месту работы, период работы, основные обязанности

з)

пожелания к вакансии

и)

контактные данные гражданина, ищущего работу (лица, поступающего на работу)

к)

дополнительное образование и профессиональное обучение

л)

владение иностранными языками, уровень владения

м)

отнесение к категории граждан, испытывающих трудности в поиске работы

н)

дополнительные документы

о)

рекомендации

п)

личностные и профессиональные качества

4.

Информация, направленная на повышение мобильности граждан Российской Федерации

а)

информация о государственных и муниципальных учреждениях, осуществляющих предоставление услуг в сфере образования, культуры, здравоохранения

Федеральное казначейство

б)

статистические показатели, характеризующие состояние экономики и социальной сферы субъекта Российской Федерации

Федеральная служба государственной статистики

в)

сведения об инвестиционных проектах, реализуемых на территории субъекта Российской Федерации

органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации

г)

информация о реализации региональных программ повышения мобильности населения и других программ в сфере содействия занятости населения

органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации

5.

Информация об органах государственной службы занятости населения в субъектах Российской Федерации

органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие полномочия в области содействия занятости населения, государственные учреждения службы занятости населения

а)

наименование органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющего полномочия в области содействия занятости населения, государственного учреждения службы занятости населения

б)

фамилия, имя, отчество руководителя

в)

контактная информация (адрес, контактные телефоны, адрес электронной почты)

г)

информационные материалы субъекта Российской Федерации в области содействия занятости населения

6.

Основная информация, необходимая для формирования аналитической информации о трудоустройстве граждан Российской Федерации, в том числе сведения об образовании и (или) квалификации, трудовой деятельности, поиске работы (на основании полученных агрегированных данных)

Федеральная служба по труду и занятости, Пенсионный фонд Российской Федерации".