10.1. В целях социальной защиты работников учреждения в пределах выделенных бюджетных ассигнований на оплату труда работников учреждения, а также средств от приносящей доход деятельности, направленных учреждением на оплату труда, работникам учреждения оказывается материальная помощь.
10.2. По решению руководителя учреждения материальная помощь оказывается на основании мотивированного заявления работника учреждения в следующих случаях:
рождение детей - на основании копии свидетельства о рождении;
смерть супруга, супруги, отца, матери, детей, лиц, находящихся на иждивении, - на основании копии свидетельства о смерти;
специальное лечение и медицинская реабилитация работника или члена его семьи, осуществляемые на платной основе по направлению лечебно-профилактических учреждений, за исключением косметологического и стоматологического лечения, - на основании документов, подтверждающих факт оплаты соответствующего лечения;
пожары, наводнения и другие стихийные бедствия, повлекшие материальный ущерб.
10.3. Материальная помощь максимальными размерами не ограничивается.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей