Приложение

к "Отраслевому соглашению по организациям

ракетно-космической промышленности

Российской Федерации

на 2021 - 2023 годы"

ПЕРЕЧЕНЬ

ВЫПЛАТ, ОТНОСЯЩИХСЯ К ВЫПЛАТАМ ПОСТОЯННОГО ХАРАКТЕРА

В ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКА

К выплатам постоянного характера в составе заработной платы работника относятся:

1. Оплата по окладам (должностным окладам), тарифным ставкам и сдельным расценкам.

2. Доплаты и надбавки компенсационного характера (за условия труда, за работу в ночное время, выплаты, за доступ к сведениям, составляющим государственную тайну, оплата межразрядной разницы, ежемесячная индексирующая выплата и т.д.).

3. Оплата за неотработанное время, за которое работнику производятся выплаты (оплата ежегодных отпусков, служебных командировок, оплата простоев и т.д.).

4. Другие доплаты и надбавки, носящие условно-постоянный характер, предусмотренные действующим законодательством либо локальными нормативными актами Организаций.

Удельный вес выплат, носящих постоянный характер, определяется как отношение суммы выплат постоянного характера, указанных выше, к сумме всех видов выплат, включая выплаты переменного характера (премия по итогам работы за месяц, квартал, полугодие, год, проектная премия, единовременная премия и т.п.).

При расчете показателя удельного веса выплат, носящих постоянный характер, не учитываются выплаты персоналу: при увольнении в связи с сокращением численности, штата Организации; при увольнении по соглашению сторон; компенсация оплаты проезда, переезда, жилья и т.д.

Выплаты социального характера не учитываются в составе заработной платы работника.

Расчет производится с применением районного коэффициента и северной надбавки к заработной плате (в случаях их применения).