1. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными служащими ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение |
||||
Информирование сотрудников центрального аппарата Рослесхоза, начальников территориальных органов и директоров подведомственных организаций Рослесхоза о необходимости представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, в отношении себя и членов своей семьи. |
до 15 января 2023 года до 15 января 2024 года |
Обеспечение своевременного исполнения гражданскими служащими и руководителями организаций обязанности по представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих и членов своей семьи |
||
Опубликование на официальном сайте Рослесхоза сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в соответствии с перечнем, утвержденным приказом Рослесхоза от 09.06.2014 N 189. |
В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи указанных сведений |
Повышение открытости и доступности информации о деятельности по профилактике коррупционных правонарушений в Рослесхозе |
||
Анализ сведений о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими и руководителями организаций |
По мере поступления сведений, представленных гражданскими служащими и руководителями организаций |
Выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции гражданскими служащими и руководителями организаций. Оперативное реагирование на ставшие известными факты коррупционных проявлений. |
||
Разработка методических материалов по соблюдению гражданскими служащими запретов, ограничений и требований к служебному поведению; порядка сообщения о получении подарка в связи с исполнением ими должностных обязанностей, сдачи и оценки подарка и его выкупа; обязанности уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы. |
Профилактика коррупционных правонарушений; формирование нетерпимого отношения к совершению коррупционных правонарушений. |
|||
Организация профессионального развития гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, по программам повышения квалификации в области противодействии коррупции, а также участие в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции |
1 квартал 2023 года |
Повышение уровня квалификации гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции. |
||
Организация профессионального развития гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит осуществление закупок, по программам повышения квалификации в области противодействия коррупции |
Повышение уровня квалификации гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит осуществление закупок |
|||
Обеспечение участия лиц, впервые поступивших на государственную службу или на работу в соответствующие организации и замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции" |
Повышение уровня квалификации гражданских служащих, впервые поступивших на государственную службу |
|||
КонсультантПлюс: примечание. Нумерация подпунктов дана в соответствии с официальным текстом документа. |
||||
Ежегодная ревизия нормативных правовых и иных актов Федерального агентства лесного хозяйства в сфере противодействия коррупции |
Своевременное внесение изменений в имеющиеся, а также, подготовка новых нормативных правовых и иных актов Федерального агентства лесного хозяйства в сфере противодействия коррупции в связи с изменением антикоррупционного законодательства. |
|||
Представление сведений о ходе реализации мероприятий по противодействию коррупции в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации |
до 30 мая; до 31 августа; до 9 ноября; до 1 марта года |
|||
Обеспечить (с соблюдением условий, предусмотренных законодательством Российской Федерации, а также с учетом особенностей деятельности указанных органов) включение при очередной ротации в состав общественного совета, представителей некоммерческих организаций, уставная деятельность которых связана с противодействием коррупции |
Представить до 01.04.2024 доклад в Минтруд об исполнении указанного пункта |
|||
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2023 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей