III. Содержание рейтингового материала

4. Оценка деятельности организаций крупного бизнеса в области охраны труда осуществляется по результатам работы за предыдущий календарный год.

5. Оценка деятельности организаций крупного бизнеса в области охраны труда проводится по следующим блокам:

а) показатели организации, характеризующие создание системы управления охраной труда (приложение N 2);

б) показатели организации, характеризующие решение вопросов по охране труда на принципах социального партнерства (приложение N 3);

в) показатели организации, характеризующие деятельность организации по охране труда на принципах открытости и доступности (приложение N 4);

г) показатели организации, характеризующие условия труда работников (приложение N 5);

д) показатели организации, характеризующие проведение мероприятий, направленных на развитие навыков работников и популяризацию охраны труда (приложение N 6);

е) показатели организации, характеризующие травматизм и профессиональную заболеваемость работников (приложение N 7).

6. Каждый из блоков Всероссийского рейтинга определяется набором показателей, которые представлены в указанных выше приложениях. В приложениях также представлена методика расчета каждого показателя и итоговой оценки блока.

7. Всероссийский рейтинг в зависимости от среднесписочной численности работников подразделяется на:

а) с численностью работников более 500 человек;

б) с численностью работников до 500 человек.

8. Организации крупного бизнеса, предоставившие данные для оценки деятельности по охране труда, ранжируются в зависимости от суммарной балльной оценки, полученной в результате расчета или оценки показателей в рейтинге. Производственная организация, получившая максимальную балльную оценку, занимает 1-е место - ТОП-1 Всероссийского рейтинга. В рамках Всероссийского рейтинга выделяются производственные компании, занявшие 2-е и 3-е места - ТОП-2 и ТОП-3 Всероссийского рейтинга соответственно.