а) разработать API, который позволит Владельцу информационного ресурса направлять в автоматизированном режиме Информацию для ее последующего размещения на ЕЦП "Работа в России", а также будет подтверждать получение Информации от Владельца информационного ресурса и ее размещение на ЕЦП "Работа в России" путем направления ему соответствующей информации, включающей идентификатор созданной на ЕЦП "Работа в России" записи об Информации;
б) осуществлять технологическое консультирование ответственных должностных лиц Владельца информационного ресурса по вопросам работы ЕПЦ "Работа в России" и предоставлять необходимую техническую документацию по работе с ЕЦП "Работа в России", а также функционалом API;
в) предоставить Владельцу информационного ресурса доступ к использованию функционала API при условии идентификации и аутентификации Владельца информационного ресурса в федеральной государственной информационной системе "Единая система идентификации и аутентификации в инфраструктуре, обеспечивающей информационно-технологическое взаимодействие информационных систем, используемых для предоставления государственных и муниципальных услуг в электронной форме" <9>, документации по данному функционалу и обеспечить его бесперебойную работу;
г) в целях реализации подпунктов "а" - "в" настоящего пункта Соглашения осуществлять развитие ЕЦП "Работа в России" в рамках сервиса взаимодействия с работодателями посредством API в части расширения функциональных возможностей по передаче Информации на ЕЦП "Работа в России";
д) осуществлять получение Информации от Владельца информационного ресурса посредством API сервиса взаимодействия с работодателями с последующим размещением на ЕЦП "Работа в России" Информации, по которой соответствующими работодателями в адрес Владельца информационного ресурса было выражено согласие на ее публикацию на ЕЦП "Работа в России" и передачу третьим лицам.
6. Владелец информационного ресурса обязуется:
а) обеспечить посредством API интеграцию информационного ресурса, на котором может размещаться Информация, с ЕЦП "Работа в России";
б) организовать с согласия работодателей работу по наполнению ЕЦП "Работа в России" Информацией, которую Владелец информационного ресурса получает от работодателей;
в) во исполнение требования Федерального закона от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных" <10> (далее - Федеральный закон N 152-ФЗ), в случае передачи персональных данных в составе Информации для размещения на ЕЦП "Работа в России", Владелец информационного ресурса обязуется получать от работодателей согласие на обработку и распространение персональных данных на ЕЦП "Работа в России";
г) включать в договоры и (или) иные документы, заключаемые Владельцем информационного ресурса с работодателями, которые выразили на это согласие, условия, предусматривающие, что:
работодатель в целях исполнения требований статьи 25 Закона Российской Федерации N 1032-I, а также пунктов 3 и 5 Правил, предоставляет Владельцу информационного ресурса право на передачу на ЕЦП "Работа в России" Информации, а также на получение откликов на такую Информацию, поступивших на ЕЦП "Работа в России", и информирует Владельца информационного ресурса, что такие действия соответствуют его интересам и волеизъявлению;
при передаче Информации на ЕЦП "Работа в России" Владелец информационного ресурса действует по поручению, от имени и в интересах работодателя.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей