2. Вводный инструктаж по охране труда

Цель вводного инструктажа по охране труда - проинформировать работника о профессиональных рисках на его рабочем месте, его обязанностях по охране труда и ответственности.

Вводный инструктаж по охране труда проводится до начала выполнения трудовых функций:

- для всех вновь принятых работников;

- для иных лиц, участвующих в производственной деятельности работодателя:

- работников, командированных в организацию (подразделение организации)/к индивидуальному предпринимателю;

- лиц, проходящих производственную практику у работодателя.

Вводный инструктаж по охране труда проводится по программе вводного инструктажа по охране труда, которая:

- разрабатывается работодателем на основе примерного перечня тем согласно приложению N 1 к Правилам с учетом специфики деятельности работодателя;

- утверждается работодателем с учетом мнения профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа (при его наличии).

Проведение вводного инструктажа осуществляется:

- специалистом по охране труда;

- иным уполномоченным работником на основании приказа работодателя.

При отсутствии у работодателя службы охраны труда или специалиста по охране труда вводный инструктаж по охране труда может проводить:

- работодатель - индивидуальный предприниматель (лично);

- руководитель организации;

- другой уполномоченный работодателем работник на основании приказа;

- организация или индивидуальный предприниматель, оказывающие услуги в области охраны труда, привлекаемые работодателем по гражданско-правовому договору.

При регистрации проведения вводного инструктажа указывается следующая информация:

- дата проведения вводного инструктажа;

- фамилия, имя, отчество (при наличии) работника, прошедшего вводный инструктаж;

- профессия (должность) работника, прошедшего вводный инструктаж;

- число, месяц, год рождения работника, прошедшего вводный инструктаж;

- наименование подразделения, в котором будет осуществлять трудовую деятельность работник, прошедший вводный инструктаж;

- фамилия, имя, отчество (при наличии), профессия (должность) работника, проводившего вводный инструктаж;

- подпись работника, проводившего вводный инструктаж;

- подпись работника, прошедшего вводный инструктаж.