Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

5.7. Данные о численности и обобщенные данные об образовании и о составе сотрудников (работников) эмитента, а также об изменении численности сотрудников (работников) эмитента

Указывается среднесписочная численность работников (сотрудников) эмитента, включая работников (сотрудников), работающих в его филиалах и представительствах, а также размер отчислений на заработную плату и социальное обеспечение.

┌───────────────────────────────┬────────────────────────────────┐

│ Наименование показателя │ Отчетный период │

├───────────────────────────────┼────────────────────────────────┤

│Среднесписочная численность│ │

│работников, чел. │ │

├───────────────────────────────┼────────────────────────────────┤

│Объем денежных средств,│ │

│направленных на оплату труда,│ │

│руб. │ │

├───────────────────────────────┼────────────────────────────────┤

│Объем денежных средств,│ │

│направленных на социальное│ │

│обеспечение, руб. │ │

├───────────────────────────────┼────────────────────────────────┤

│Общий объем израсходованных│ │

│денежных средств, руб. │ │

└───────────────────────────────┴────────────────────────────────┘

В случае если изменение численности сотрудников (работников) эмитента за раскрываемый период является для эмитента существенным, указываются факторы, которые, по мнению эмитента, послужили причиной для таких изменений, а также последствия таких изменений для финансово-хозяйственной деятельности эмитента.

Указываются сведения о сотрудниках (работниках) эмитента в зависимости от их возраста и образования.

┌───────────────────────────────┬────────────────────────────────┐

│ Наименование показателя │ Отчетный период │

├───────────────────────────────┼────────────────────────────────┤

│Сотрудники (работники), возраст│ │

│которых составляет менее 25│ │

│лет, % │ │

├───────────────────────────────┼────────────────────────────────┤

│Сотрудники (работники), возраст│ │

│которых составляет от 25 до 35│ │

│лет, % │ │

├───────────────────────────────┼────────────────────────────────┤

│Сотрудники (работники), возраст│ │

│которых составляет от 35 до 55│ │

│лет, % │ │

├───────────────────────────────┼────────────────────────────────┤

│Сотрудники (работники), возраст│ │

│которых составляет более 55│ │

│лет, % │ │

├───────────────────────────────┼────────────────────────────────┤

│Итого: │ 100 │

│ из них: │ │

│ имеющие среднее и/или полное│ │

│ общее образование, % │ │

│ имеющие начальное и/или│ │

│ среднее профессиональное│ │

│ образование, % │ │

│ имеющие высшее│ │

│ профессиональное образование,│ │

│ % │ │

│ имеющие послевузовское│ │

│ профессиональное образование,│ │

│ % │ │

└───────────────────────────────┴────────────────────────────────┘

В случае если в состав сотрудников (работников) эмитента входят сотрудники, оказывающие существенное влияние на финансово-хозяйственную деятельность эмитента (ключевые сотрудники), дополнительно указываются сведения о таких ключевых сотрудниках эмитента.

В случае если сотрудниками (работниками) эмитента создан профсоюзный орган, указывается на это обстоятельство.

Информация, содержащаяся в настоящем пункте, в ежеквартальном отчете за четвертый квартал не указывается, а в ежеквартальном отчете за первый квартал указывается за 5 последних завершенных финансовых лет, предшествующих первому кварталу, либо за каждый завершенный финансовый год, предшествующий первому кварталу, если эмитент осуществляет свою деятельность менее 5 лет, а также за первый квартал текущего финансового года.