ИЗМЕНЕНИЕ,

КОТОРОЕ ВНОСИТСЯ В ФОРМУ ДОЛЖНОСТНОГО РЕГЛАМЕНТА

ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО РОССИЙСКОЙ

ФЕДЕРАЦИИ, УТВЕРЖДЕННУЮ ПРИКАЗОМ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА

И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 31 МАЯ 2021 Г.

N 351 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ УНИФИЦИРОВАННЫХ ФОРМ ДОКУМЕНТОВ

КАДРОВОЙ РАБОТЫ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ

ДЛЯ ПРИМЕНЕНИЯ В ФЕДЕРАЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИНФОРМАЦИОННОЙ

СИСТЕМЕ "ЕДИНАЯ ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ КАДРОВЫМ

СОСТАВОМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

___________________________________________________________________

(наименование должности с указанием структурного подразделения

государственного органа)

I. Общие положения

1. Должность государственной гражданской службы (далее - гражданская

служба) ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности, наименование структурного

подразделения государственного органа)

относится к _______________________________________________________________

(указывается группа должности гражданской службы)

группе должностей гражданской службы категории ___________________________.

(указывается категория

должности гражданской

службы)

Регистрационный номер (код) должности - ______________________________.

2. Область профессиональной служебной деятельности государственного

гражданского служащего (далее соответственно - область деятельности,

гражданский служащий): ___________________________________________________.

(указывается область деятельности)

3. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего

(далее - вид деятельности): ______________________________________________.

(указывается вид деятельности)

4. Назначение на должность и освобождение от должности ________________

___________________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

осуществляется ____________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы,

__________________________________________________________________________.

замещаемой лицом, уполномоченным назначать и освобождать

гражданского служащего от должности гражданской службы)

5. ____________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

непосредственно подчиняется _______________________________________________

(указывается наименование должности гражданской

__________________________________________________________________________.

службы, замещаемой лицом, в непосредственном подчинении которого находится

гражданский служащий)

6. ____________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

обязан исполнять должностные обязанности __________________________________

(указывается наименование

___________________________________________________________________________

должности гражданской службы в том же структурном подразделении

государственного органа)

в период его временного отсутствия.

II. Квалификационные требования для замещения должности

гражданской службы

7. Для замещения должности ____________________________________________

(указывается наименование должности

гражданской службы)

устанавливаются следующие квалификационные требования:

7.1. Наличие __________________________________________________________

(указываются квалификационные требования к уровню

профессионального образования)

по следующим специальностям, направлениям подготовки (укрупненным группам

специальностей и направлений подготовки): _________________________________

(указываются при необходимости

__________________________________________________________________________.

требования к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным

группам специальностей и направлений подготовки), определяемые с учетом

области и вида деятельности)

7.1.1. Наличие _______________________________________________________.

(указываются при необходимости требования к квалификации, полученной

по результатам освоения дополнительной профессиональной программы

профессиональной переподготовки с учетом области и вида деятельности)

7.2. Наличие не менее ________________________ стажа гражданской службы

(указываются квалификационные требования к стажу гражданской службы

или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому

для замещения должности гражданской службы)

или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

7.3. Профессиональный уровень

7.3.1. Наличие базовых знаний:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляются базовые знания, необходимые для замещения должности

гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности)

7.3.2. Наличие профессиональных знаний:

7.3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации,

знание которых необходимо для замещения должности гражданской

службы с учетом области и вида деятельности)

7.3.2.2. Иные профессиональные знания:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляются профессиональные знания, необходимые для замещения

должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности)

7.3.3. Наличие функциональных знаний:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляются функциональные знания в зависимости

от функциональных обязанностей гражданского служащего)

7.3.4. Наличие базовых умений:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляются умения, необходимые для замещения должности

гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности)

7.3.5. Наличие профессиональных умений:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляются профессиональные умения, необходимые для замещения

должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности)

7.3.6. Наличие функциональных умений:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляются функциональные умения в зависимости

от функциональных обязанностей гражданского служащего)

III. Должностные обязанности, права и ответственность

8. Основные права и обязанности ______________________________________,

(указывается наименование должности

гражданской службы)

а также ограничения, запреты и требования к служебному поведению,

установлены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ

"О государственной гражданской службе Российской Федерации".

9. В целях реализации задач и функций, возложенных на _________________

(указывается

__________________________________________________________________________,

наименование государственного органа и (или) структурного подразделения

государственного органа)

___________________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

обязан:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского

служащего)

10. В целях исполнения возложенных должностных обязанностей

___________________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

имеет право:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляются права гражданского служащего, необходимые

для исполнения возложенных на него должностных обязанностей)

11. ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные

законодательством Российской Федерации, приказами, распоряжениями и

поручениями ______________________________________________________________.

(указываются наименования должностей гражданской службы, замещаемых

лицами, чьи поручения обязан исполнять гражданский служащий)

12. ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей,

несоблюдение ограничений и запретов, требований к служебному поведению

может быть привлечен к ____________________________________________________

(при необходимости указываются виды ответственности)

ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий

вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие

и иные решения

13. При исполнении служебных обязанностей _____________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий

вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения)

14. При исполнении служебных обязанностей _____________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий

обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения)

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе

или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых

актов и (или) проектов управленческих и иных решений

15. ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке

(обсуждении) следующих проектов:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий

вправе участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов

управленческих и иных решений)

16. ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке

(обсуждении) следующих проектов:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий

обязан участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов

управленческих и иных решений)

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов

управленческих и иных решений, порядок согласования

и принятия данных решений

17. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих

и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

___________________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

определяются в соответствии с Типовым регламентом взаимодействия

федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением

Правительства Российской Федерации от 19 января 2005 г. N 30, Типовым

регламентом внутренней организации федеральных органов исполнительной

власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации

от 28 июля 2005 г. N 452, Правилами делопроизводства в государственных

органах, органах местного самоуправления, утвержденными приказом

Федерального архивного агентства от 22 мая 2019 г. N 71, __________________

__________________________________________________________________________,

(при необходимости указываются иные нормативные правовые акты)

а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

18. Взаимодействие ____________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской

службы)

с гражданскими служащими ________________________________________________,

(указывается наименование государственного

органа)

государственными служащими иных государственных органов, а также с другими

гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе

общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных

Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об

утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих",

и требований к служебному поведению гражданского служащего, установленных

статьей 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О

государственной гражданской службе Российской Федерации",

__________________________________________________________________________,

(при необходимости указываются иные нормативные правовые акты)

а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской

Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам

и организациям

19. ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

принимает участие в оказании следующих государственных услуг:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.

(указывается полный перечень государственных услуг либо делается

запись, что государственные услуги не оказываются)

IX. Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности

20. Эффективность и результативность профессиональной служебной

деятельности ______________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

оценивается по следующим показателям:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________;

3) ___________________________________________________________________.