Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

Таблица N 4. Расчет расходов на оплату труда

Таблица N 4

РАСЧЕТ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА

┌───┬───────────────────────────────┬────────────┬───────┬───────┐

│ N │ Наименование показателей │ Ед. измер. │Базовый│Период │

│п/п│ │ │период │регули-│

│ │ │ │ │рования│

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ 1.│Численность персонала │ чел. │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ 2.│Среднемесячный должностной│ руб. │ │ │

│ │оклад по штатному расписанию на│ │ │ │

│ │начало периода │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ 3.│Средний индекс роста│ % │ │ │

│ │потребительских цен │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ 4.│Среднемесячный должностной│ руб. │ │ │

│ │оклад с учетом индексов роста│ │ │ │

│ │потребительских цен │ │ │ │

│ │((п. 2 х п. 3) : 100) │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ 5.│Процент выплат, связанный с│ % │ │ │

│ │режимом работы │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ 6.│Сумма выплат, связанная с│ руб. │ │ │

│ │режимом работы │ │ │ │

│ │((п. 4 х п. 5) : 100) │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ 7.│Процент текущего премирования │ % │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ 8.│Сумма выплат по текущему│ руб. │ │ │

│ │премированию │ │ │ │

│ │((п. 4 + п. 6) х п. 7 : 100) │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ 9.│Процент выплат вознаграждений│ % │ │ │

│ │за выслугу лет │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│10.│Сумма вознаграждения за выслугу│ руб. │ │ │

│ │лет │ │ │ │

│ │((п. 4 х п. 9) : 100) │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│11.│Процент выплат вознаграждения│ % │ │ │

│ │по итогам работы за год │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│12.│Сумма вознаграждения по итогам│ руб. │ │ │

│ │работы за год │ │ │ │

│ │((п. 4 х п. 10) : 100) │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│13.│Процент выплат по районным│ % │ │ │

│ │коэффициентам и северным│ │ │ │

│ │надбавкам │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│14.│Сумма выплат по районным│ руб. │ │ │

│ │коэффициентам и северным│ │ │ │

│ │надбавкам │ │ │ │

│ │((п. 4 + п. 6 + п. 8 + п. 10 + │ │ │ │

│ │+ п. 12) х п. 13 : 100) │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│15.│Среднемесячная заработная плата│ руб. │ │ │

│ │на одного работника │ │ │ │

│ │(п. 4 + п. 6 + п. 8 + п. 10 + │ │ │ │

│ │+ п. 12 + п. 14) │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│16.│Период регулирования │ мес. │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│17.│Суммарные расходы на оплату│ тыс. руб. │ │ │

│ │труда │ │ │ │

│ │(п. 1 х п. 15 х п. 16) │ │ │ │

├───┼───────────────────────────────┼────────────┼───────┼───────┤

│ │ │ │ │ │

└───┴───────────────────────────────┴────────────┴───────┴───────┘