Трудовые действия
|
Планирование деятельности подчиненного подразделения с учетом рационального распределения работ и необходимости обеспечения выполнения производственных заданий в области геологического обеспечения добычи углеводородного сырья
|
Руководство работниками подчиненного подразделения геологического обеспечения добычи углеводородного сырья
|
Оценка эффективности деятельности подчиненного подразделения геологического обеспечения добычи углеводородного сырья
|
Контроль соблюдения персоналом подразделения геологического обеспечения добычи углеводородного сырья исполнительской дисциплины
|
Разработка положения о подразделении, должностных и производственных (рабочих) инструкций на рабочие места подразделения геологического обеспечения добычи углеводородного сырья
|
Организация проведения противоаварийных тренировок с подчиненным персоналом
|
Организация обеспечения МТР, средствами индивидуальной и коллективной защиты подчиненного персонала
|
Контроль периодичности обязательного обучения подчиненных работников
|
Контроль соблюдения в структурном подразделении требований охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности
|
Определение совместно со структурными подразделениями организации оптимальной штатной численности подчиненного персонала
|
Составление заявок на обучение подчиненного персонала
|
Проведение совместно с работниками кадровой службы организации мероприятий по подбору персонала на замещение вакантных штатных единиц подразделения геологического обеспечения добычи углеводородного сырья
|
Составление графиков отпусков, графиков работы, ведение табеля учета рабочего времени работников
|
Внесение руководителю предложений о поощрении за рациональное использование недр и высокое качество выполнения геологических работ работников, а также о наложении на них взысканий за нарушение требований законодательства Российской Федерации о недрах и утвержденной проектной и технической документации
|
Необходимые умения
|
Разрабатывать методические и нормативно-технические материалы в области деятельности подразделений геологического обеспечения добычи углеводородного сырья и их взаимодействия
|
Составлять планы работ подчиненного персонала
|
Оценивать качество выполненных подчиненным персоналом работ
|
Разрабатывать положение о подразделении, должностные и производственные (рабочие) инструкции на рабочие места подразделения геологического обеспечения добычи углеводородного сырья
|
Оценивать потребность в МТР
|
Определять потребность в обучении подчиненного персонала
|
Составлять планы, программы технической учебы
|
Составлять планы и программы повышения квалификации подчиненного персонала
|
Проводить техническую учебу с подчиненными работниками
|
Организовывать обучение, проведение инструктажей, проверок знаний по охране труда, промышленной, пожарной безопасности
|
Контролировать соблюдение подчиненными работниками требований охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности при выполнении работ в области геологического обеспечения добычи углеводородного сырья
|
Определять потребность в персонале необходимой квалификации
|
Анализировать отчеты и доклады в области геологического обеспечения добычи углеводородного сырья
|
Пользоваться специализированными программными продуктами в области организации геологического обеспечения разработки месторождений и геологоразведочных работ, персональным компьютером и его периферийными устройствами, оргтехникой
|
Необходимые знания
|
Трудовое законодательство Российской Федерации
|
Табельный учет использования рабочего времени
|
Квалификационные требования к должностям специалистов, занятых на геологоразведочных, геофизических и геохимических работах в области изучения недр и воспроизводства минерально-сырьевой базы
|
Отраслевые документы с характеристиками геологоразведочных, геофизических работ и работ по разработке месторождений
|
Основы менеджмента, организации труда и управления персоналом
|
Требования локальных нормативных актов и распорядительных документов по разработке положений о подразделениях, должностных и производственных (рабочих) инструкций
|
Требования локальных нормативных актов, распорядительных документов по организации обучения персонала
|
Положения по оплате труда и формам материального стимулирования, организации производства
|
Основы экономики
|
Периодичность обучения и состав программ технической учебы по профессиям
|
Порядок проведения и состав вводных, первичных, периодических, целевых и внеплановых инструктажей
|
Основы социологии и психологии коллектива
|
Правила внутреннего трудового распорядка организации
|
Правила работы на персональном компьютере в объеме пользователя
|
Требования охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности
|
Другие характеристики
|
-
|