ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА

Сроки действия срочных служебных контрактов мобилизованных госслужащих, а также госслужащих, заключивших контракты о прохождении военной службы или о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы РФ или войска нацгвардии, будут приостанавливаться (14.02.2024)

После завершения прохождения гражданином военной службы сроки действия таких контрактов будут возобновляться посредством заключения дополнительных соглашений к ним.

Указанные положения не применяются в отношении срочных контрактов, заключенных на время выполнения определенного задания либо период замещения отсутствующего государственного служащего, за которым сохраняется должность государственной службы.

По общему правилу срочный контракт, течение срока действия которого было приостановлено, возобновляется на период, равный остатку срока действия данного контракта, исчисляемого на день его приостановления, но не свыше чем до достижения государственным служащим предельного возраста пребывания на государственной службе.

Действие указанных положений распространяется на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года.

Решение о расторжении контракта с государственным служащим, не достигшим предельного возраста пребывания на государственной службе, в связи с истечением срока действия контракта в период прохождения военной службы, принятое представителем нанимателя в период с 21 сентября 2022 года до 14 февраля 2024 года, признается не действующим с даты принятия этого решения. Государственная служба соответствующего лица считается приостановленной с указанной даты.

Государственному служащему, подлежащему увольнению с государственной службы в связи с признанием недействующим указанного решения, по решению представителя нанимателя может предлагаться иная должность государственной службы при условии соответствия государственного служащего требованиям, предъявляемым для замещения такой должности, и если такая должность не противопоказана ему по состоянию здоровья.

(Федеральный закон от 14.02.2024 N 10-ФЗ)