Информация о свободных рабочих местах и вакантных должностях, в том числе о потребности в их замещении (Форма N 6)
См. данную форму в MS-Word.
о свободных рабочих местах и вакантных должностях,
в том числе о потребности в их замещении
Тип информации (выбрать значение):
┌───┐ ┌───┐
└───┘ └───┘
1. Полное наименование организации/фамилия, имя, отчество (при наличии)
индивидуального предпринимателя, иного физического лица
________________________________________________________________________
2. Наименование торговой марки (при наличии) ______________________________
3. Индивидуальный номер налогоплательщика (ИНН) ___________________________
4. Код причины постановки на учет (КПП) ___________________________________
5.1 субъект Российской Федерации ______________________________________
5.2 район, населенный пункт ___________________________________________
5.3 улица _____________________________________________________________
5.4 дом, корпус, строение _____________________________________________
5.5 номер офиса _______________________________________________________
5.6 ближайшая станция метрополитена (при наличии) _____________________
5.7 наименование филиала, представительства или структурного
подразделения организации (при наличии) ___________________________
5.8 дополнительная информация <1> _____________________________________
6. Количество рабочих мест <2> ____ единиц
7. Потребность в замещении рабочих мест <2> (выбрать значение):
┌───┐
│ │ отсутствует <3>
└───┘
┌───┐
│ │ имеется <4>
└───┘
┌───┐
7.1 │ │ отметка о согласии с размещением подробных сведений о
└───┘ вакансии на информационных ресурсах в
информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в целях
получения отклика заинтересованных граждан и взаимодействия
с государственными учреждениями службы занятости
8. Тип рабочего места (выбрать значение):
┌───┐
└───┘
┌───┐
8.1.1 │ │ отметка о готовности приема на работу иностранных
└───┘ граждан
┌───┐
8.2 │ │ обычное, квотируется (резервируется) в соответствии с
└───┘ законодательством субъекта Российской Федерации для
трудоустройства (выбрать значения):
┌───┐
└───┘
┌───┐
8.2.2 │ │ лиц, освобожденных из учреждений, исполняющих
└───┘ наказание в виде лишения свободы
┌───┐
└───┘
┌───┐
8.2.4 │ │ детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей
└───┘
┌───┐
8.2.5 │ │ выпускников образовательных организаций
└───┘
┌───┐
8.2.6 │ │ одиноких и многодетных родителей, воспитывающих
└───┘ несовершеннолетних детей, детей-инвалидов
┌───┐
8.2.7 │ │ граждан предпенсионного возраста
└───┘
┌───┐
8.2.8 │ │ граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей
└───┘
┌───┐
8.2.9 │ │ беженцев и вынужденных переселенцев
└───┘
┌───┐
8.2.10 │ │ граждан, подвергшихся воздействию радиации
└───┘
8.2.11 иных категорий граждан ____________________________________
┌───┐
8.3 │ │ специальное рабочее место для трудоустройства инвалидов
└───┘ (выбрать значение):
┌───┐
8.3.1 │ │ с нарушением зрения - слабовидящих
└───┘
┌───┐
8.3.2 │ │с нарушением зрения - слепых
└───┘
┌───┐
8.3.3 │ │с нарушением слуха - слабослышащих
└───┘
┌───┐
8.3.4 │ │ с нарушением слуха - глухих
└───┘
┌───┐
8.3.5 │ │ с нарушением функции зрения и слуха - слепоглухих
└───┘
┌───┐
8.3.6 │ │ с нарушением функций опорно-двигательного аппарата
└───┘
┌───┐
8.3.7 │ │ передвигающихся на кресле-коляске
└───┘
9. Наименование вакансии _________________________________________________
10. Сфера деятельности ____________________________________________________
11. Наименование профессии (должности) (в целях ускорения поиска
подходящего соискателя может указываться позиция из Общероссийского
классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных
разрядов, в наибольшей степени соответствующая заявляемой вакансии) ___
12. Дата начала приема на работу <5> ______________________________________
13. Наименование профессионального стандарта <6> __________________________
14. Должностные обязанности _______________________________________________
15.1. Квалификация ____________________________________________________
15.2. Требования к знаниям <6> ________________________________________
15.3. Требования к навыкам, умениям <6> _______________________________
15.4. Используемые инструменты (оборудование) <6> _____________________
15.5. Опыт работы (выбрать значение):
┌───┐
└───┘
15.6. Уровень образования (выбрать значения):
┌───┐
│ │ требования не предъявляются
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
│ │ высшее - специалитет, магистратура
└───┘
┌───┐
│ │ высшее - подготовка кадров высшей квалификации
└───┘
15.7. Наличие ученой степени (выбрать значение) <6>, <7>:
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
15.8. Специальность согласно документу об образовании <6> _____________
15.9. Знание иностранных языков <6>:
название иностранного языка _____________________________________
уровень владения ________________________________________________
15.10. Требования к наличию медицинских документов (выбрать значение)
<6>:
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
вид справки <8> _________________________________________________
15.11. Наличие водительского удостоверения (выбрать значения) <6>:
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
15.12. Наличие сертификатов, допусков или иных документов <9> _________
16. График работы (выбрать значение):
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
│ │ режим гибкого рабочего времени __________________________________
└───┘
┌───┐
│ │ вахтовый метод __________________________________________________
└───┘
┌───┐
│ │ ненормированный рабочий день
└───┘
┌───┐
│ │ неполный рабочий день (неполная рабочая неделя)
└───┘
17. Тип занятости (выбрать значение) <9>:
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
│ │ дистанционная (удаленная) работа
└───┘
18. Условия труда в соответствии со специальной оценкой условий труда <10>
(выбрать значение):
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
20. Социальный пакет (выбрать значения) <10>:
┌───┐
│ │ добровольное медицинское страхование
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
│ │ оплата отдыха/наличие ведомственного учреждения отдыха
└───┘
┌───┐
└───┘
┌───┐
│ │ оплата транспортных расходов, стоимости бензина
└───┘
┌───┐
│ │ предоставление служебного жилья
└───┘
┌───┐
│ │ предоставление служебного транспорта
└───┘
иное __________________________________________________________________
21. Обучение <10> __________ дней
22. Размер стипендии <10> ____________________ рублей в месяц
23. Контактное лицо (фамилия, имя, отчество (при наличии) <11> ____________
24. Номер телефона <11> ___________________________________________________
25. Адрес электронной почты <10>, <11> ____________________________________
┌───┐
26. Отметка о подтверждении потребности в замещении рабочих мест <12> │ │
└───┘
--------------------------------
<1> Не обязательно для заполнения.
<2> Возможна корректировка при предоставлении изменяющей информации.
<3> При выборе данного значения пункты 8 - 26 не заполняются.
<4> При выборе данного значения и отсутствии отметки в подпункте 7.1 пункта 7 пункты 8 - 26 не заполняются.
<5> Не обязательно для заполнения.
<6> Не обязательно для заполнения.
<7> Заполнение возможно, если в подпункте 15.6 пункта 15 отмечен вариант "высшее - подготовка кадров высшей квалификации".
<8> Обязательно к заполнению, если в подпункте 15.10 пункта 15 отмечен вариант "медицинская справка".
<9> Не обязательно для заполнения.
<10> Не обязательно для заполнения.
<11> Возможна корректировка при предоставлении изменяющей информации.
<12> Заполняется по истечении 30 дней со дня размещения первичной или изменяющей информации в случае отсутствия изменений в предоставленных сведениях. При этом пункты 5 - 25 не заполняются.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей