1.1. Настоящий Порядок формирования кадрового резерва Следственного комитета Российской Федерации и работы с ним (далее - Порядок, Следственный комитет) определяет основные направления деятельности должностных лиц подразделений центрального аппарата Следственного комитета, главных следственных управлений, следственных управлений Следственного комитета по субъектам Российской Федерации и приравненных к ним специализированных (в том числе военных) следственных управлений и следственных отделов Следственного комитета (далее - следственные органы Следственного комитета), судебно-экспертного учреждения, научных и образовательных организаций Следственного комитета, а также иных организаций, создаваемых для обеспечения деятельности Следственного комитета (далее - учреждения Следственного комитета) по формированию кадрового резерва (далее - кадровый резерв, если не указано иное) и работы с ним.
(в ред. Приказа СК России от 12.04.2021 N 49)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.2. Формирование кадрового резерва и организация работы с ним являются обязанностью руководителей следственных органов, учреждений Следственного комитета и одним из приоритетных направлений кадровой работы в Следственном комитете.
(в ред. Приказа СК России от 12.04.2021 N 49)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.3. В системе Следственного комитета формируются кадровый резерв Следственного комитета и кадровые резервы следственных органов, учреждений Следственного комитета.
(в ред. Приказа СК России от 12.04.2021 N 49)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.3.1. В кадровый резерв Следственного комитета включаются сотрудники Следственного комитета, претендующие на замещение руководящих должностей, назначение на которые осуществляет Председатель Следственного комитета Российской Федерации либо должностное лицо центрального аппарата Следственного комитета, уполномоченное Председателем Следственного комитета Российской Федерации подписывать приказы о назначении сотрудников Следственного комитета на эти должности.
1.3.2. В кадровые резервы следственных органов, учреждений Следственного комитета включаются сотрудники Следственного комитета, претендующие на замещение должностей в следственных органах, учреждениях Следственного комитета, исключая должности, указанные в подпункте 1.3.1 пункта 1.3 Порядка, и должности, по которым предусмотрено присвоение высших специальных или воинских званий.
(в ред. Приказа СК России от 12.04.2021 N 49)
(см. текст в предыдущей редакции)
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей