приказом Федеральной службы
по надзору в сфере транспорта
от 17 июня 2024 г. N ВБ-211фс
1. Настоящий Порядок определяет процедуру получения федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной службы по надзору в сфере транспорта и ее территориальных органов (далее - гражданские служащие) разрешения руководителя Ространснадзора (руководителя территориального органа Ространснадзора (далее - представитель нанимателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) (далее - некоммерческая организация).
2. Участие гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.
3. Гражданский служащий, имеющий намерение участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, составляет в письменной форме на имя должностного лица, указанного в пункте 4 настоящего Порядка, заявление о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - Заявление) (рекомендуемый образец приведен в приложении N 1 к настоящему Порядку).
4. Заявление представляется лично или направляется посредством почтовой связи гражданским служащим до начала участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией:
а) гражданскими служащими центрального аппарата, руководителями, заместителями руководителей территориальных органов Ространснадзора - в структурное подразделение центрального аппарата Ространснадзора, осуществляющее функции по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - уполномоченное структурное подразделение центрального аппарата);
б) гражданскими служащими территориального органа Ространснадзора - в структурное подразделение территориального органа Ространснадзора, осуществляющее функции по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - уполномоченное структурное подразделение территориального органа).
5. В случае участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией гражданским служащим центрального аппарата, руководителем, заместителем руководителя территориального органа Ространснадзора, гражданским служащим территориального органа Ространснадзора на день назначения на должность федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) Заявление представляется им в день назначения на должность гражданской службы в соответствии с настоящим Порядком.
6. К Заявлению прилагается копия учредительного документа некоммерческой организации, в управлении которой гражданский служащий намерен участвовать (участвует).
7. В Заявлении отражается мнение начальника структурного подразделения центрального аппарата Ространснадзора (начальника структурного подразделения территориального органа Ространснадзора), в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, о наличии (отсутствии) конфликта интересов или о возможности (об отсутствии возможности) его возникновения при исполнении должностных (служебных) обязанностей в случае участия гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
8. Уполномоченное структурное подразделение центрального аппарата (уполномоченное структурное подразделение территориального органа) регистрирует Заявление в журнале регистрации заявлений о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - Журнал) (рекомендуемый образец приведен в приложении N 2 к настоящему Порядку) в день поступления Заявления.
Копия Заявления с отметкой о регистрации выдается гражданскому служащему под подпись в Журнале либо направляется посредством почтовой связи с уведомлением о вручении.
9. Уполномоченное структурное подразделение центрального аппарата (уполномоченное структурное подразделение территориального органа) рассматривает Заявление и подготавливает мотивированное заключение о возможности (невозможности) участия гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - мотивированное заключение).
При подготовке мотивированного заключения уполномоченное структурное подразделение центрального аппарата (уполномоченное структурное подразделение территориального органа) вправе проводить беседу с гражданским служащим, который подал Заявление, получать от него письменные пояснения и документы (при наличии).
Для подготовки мотивированного заключения могут быть направлены запросы в государственные органы, органы местного самоуправления, заинтересованные организации (далее - государственные органы, организации).
10. Мотивированное заключение должно содержать:
а) информацию, изложенную в Заявлении;
б) анализ полномочий гражданского служащего по осуществлению контрольных (надзорных) функций, а также принятию решений по организационно-техническим, финансовым, материально-техническим и иным вопросам в отношении некоммерческой организации;
в) мнение начальника структурного подразделения центрального аппарата Ространснадзора (начальника структурного подразделения территориального органа Ространснадзора), в котором гражданский служащий замещает должность, о наличии (отсутствии) конфликта интересов или возможности (об отсутствии возможности) его возникновения при исполнении должностных (служебных) обязанностей в случае участия гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;
г) информацию, представленную гражданским служащим в письменном пояснении к Заявлению (при наличии);
д) информацию, полученную при беседе с гражданским служащим (при наличии);
е) информацию, полученную по запросам от государственных органов, организаций;
ж) мотивированный вывод по результатам рассмотрения Заявления.
11. Уполномоченное структурное подразделение центрального аппарата (уполномоченное структурное подразделение территориального органа) в течение 10 рабочих дней со дня поступления Заявления, а в случае направления запросов, указанных в пункте 8 настоящего Порядка, - в течение 45 календарных дней со дня поступления Заявления представляет Заявление и мотивированное заключение представителю нанимателя для принятия одного из решений, предусмотренных пунктом 12 настоящего Порядка.
12. По результатам рассмотрения Заявления и мотивированного заключения представитель нанимателя принимает одно из следующих решений:
а) разрешить гражданскому служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;
б) отказать гражданскому служащему в участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;
в) направить Заявление и мотивированное заключение на рассмотрение соответствующей комиссией по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, сформированной в соответствии с пунктом 7 Указа Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов" (далее - Комиссия), на предмет наличия у гражданского служащего, представившего заявление, личной заинтересованности и возможности возникновения конфликта интересов в случае его участия в управлении некоммерческой организацией.
По результатам рассмотрения на заседании Комиссии Заявления и мотивированного заключения представитель нанимателя принимает решение, предусмотренное подпунктами "а" или "б" настоящего пункта.
13. Уполномоченное структурное подразделение центрального аппарата (уполномоченное структурное подразделение территориального органа) в течение трех рабочих дней со дня принятия представителем нанимателя решения, предусмотренного пунктом 12 настоящего Порядка, информирует гражданского служащего о результатах рассмотрения представителем нанимателя Заявления в письменной форме.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2023 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей